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更新于 7月17日

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行政人事總監(jiān)

1-1.5萬

鄭州金水區(qū)
3-5年
本科
全職
招1人

職位描述

組織發(fā)展人力資源規(guī)劃

一、任職條件：
1、本科及以上，專業(yè)：人力資源專業(yè)，工商管理，漢語言學(xué)，文秘專業(yè)。
2、有醫(yī)藥公司全產(chǎn)業(yè)鏈的工作經(jīng)驗優(yōu)先錄用。
3、對現(xiàn)代人力資源底層邏輯有深入的了解。
4、對企業(yè)人力資源管理有成功案例。

二、崗位職責(zé)：
1、制度管控：主導(dǎo)從0到1構(gòu)建公司行政人事規(guī)章制度流程體系，實現(xiàn)企業(yè)用工風(fēng)險有效管控、人效提升、崗位職責(zé)與工作流程優(yōu)化順暢、獎懲制度明確清晰、員工責(zé)任心增強(qiáng)以及績效考評清晰可控且激勵方向由負(fù)轉(zhuǎn)正。
2、招聘管理：通過與各大招聘渠道構(gòu)建長期穩(wěn)定合作關(guān)系以獲取優(yōu)質(zhì)人才，擅長構(gòu)建勝任力模型，能夠高效甄別和選拔各類人才，同時完善人才發(fā)展機(jī)制和增強(qiáng)人力資源隊伍建設(shè)，成功降低新員工離職率。
3、薪酬績效：深度解讀公司戰(zhàn)略目標(biāo)與市場政策趨勢，精準(zhǔn)把握企業(yè)薪酬績效體系的戰(zhàn)略需求，精于人事診斷和薪酬績效變革管理，保障薪酬結(jié)構(gòu)具有市場競爭力，有力促進(jìn)績效考核的公平公正并充分發(fā)揮其激勵效能。
4、人才管理：開展集團(tuán)人事盤點工作，深度剖析人力資源數(shù)據(jù)為集團(tuán)經(jīng)營戰(zhàn)略精準(zhǔn)賦能，依循戰(zhàn)略規(guī)劃構(gòu)建人才梯隊制度并管控風(fēng)險，穩(wěn)固集團(tuán)人才可持續(xù)發(fā)展根基。
5、培訓(xùn)體系：依據(jù)公司戰(zhàn)略與各部門需求，制定詳細(xì)的培訓(xùn)計劃與培訓(xùn)大綱，提升員工專業(yè)素養(yǎng)與綜合能力，為公司發(fā)展提供人才動力支持。
6、行政管理：（會議管理、證照管理、檔案管理、組織協(xié)調(diào)大型活動、資源管理）

三、待遇：1W-1.5W(五險+法定節(jié)假日)。

工作地點

鄭州金水區(qū)楊金路1

入職公司信息

入職公司: 河南普惠天成生物科技有限公司
公司地址: 鄭州金水區(qū)河南省鄭州市金水區(qū)楊金路1
公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。