職位描述
風(fēng)控體系制定法務(wù)風(fēng)控風(fēng)控合規(guī)內(nèi)部風(fēng)控投資/融資法律服務(wù)
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)內(nèi)控制度建設(shè)，根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排定期開展內(nèi)控體系有效自評(píng)工作，形成內(nèi)控報(bào)告稿；
2.負(fù)責(zé)公司章程的制定及后續(xù)歸檔工作，完成下級(jí)公司的章程制定及修訂的審核工作；
3.負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)管理工作，包括風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)估測(cè)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)、風(fēng)險(xiǎn)控制、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督、排查等；
4.負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)管理工作，針對(duì)投資項(xiàng)目的合法性、合規(guī)性和風(fēng)險(xiǎn)性做出提示，并提出合規(guī)風(fēng)控意見；
5.參與制定公司涉訴案件的訴訟方案，負(fù)責(zé)相關(guān)法律事務(wù)的管理工作；
6.定期組織開展普法宣傳培訓(xùn)活動(dòng)；
7.完成公司安排的其他工作。
2.負(fù)責(zé)公司章程的制定及后續(xù)歸檔工作，完成下級(jí)公司的章程制定及修訂的審核工作；
3.負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)管理工作，包括風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)估測(cè)、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)、風(fēng)險(xiǎn)控制、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督、排查等；
4.負(fù)責(zé)投資項(xiàng)目的風(fēng)險(xiǎn)管理工作，針對(duì)投資項(xiàng)目的合法性、合規(guī)性和風(fēng)險(xiǎn)性做出提示，并提出合規(guī)風(fēng)控意見；
5.參與制定公司涉訴案件的訴訟方案，負(fù)責(zé)相關(guān)法律事務(wù)的管理工作；
6.定期組織開展普法宣傳培訓(xùn)活動(dòng)；
7.完成公司安排的其他工作。
任職資格：
1.年齡原則在40歲（含）以下，碩士及以上學(xué)歷，本碩均為法學(xué)相關(guān)專業(yè)；
2.具有法律職業(yè)資格證書；
3.具有5年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具備大型央企、國(guó)企法務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4.精通公司法、國(guó)有企業(yè)相關(guān)制度等；
5.具備優(yōu)秀的業(yè)務(wù)素質(zhì)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、政策解讀和執(zhí)行能力；
6.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬相關(guān)條件。
2.具有法律職業(yè)資格證書；
3.具有5年及以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具備大型央企、國(guó)企法務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
4.精通公司法、國(guó)有企業(yè)相關(guān)制度等；
5.具備優(yōu)秀的業(yè)務(wù)素質(zhì)，具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、政策解讀和執(zhí)行能力；
6.特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬相關(guān)條件。
工作地點(diǎn)
沈陽(yáng)沈河區(qū)新華科技大廈
入職公司信息
- 入職公司: 某大型公司
- 公司地址: 沈陽(yáng)渾南區(qū)
- 公司人數(shù): 300-499人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。
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匯智優(yōu)才(沈陽(yáng))人力資源服務(wù)有限公司匯智優(yōu)才是一家領(lǐng)先的整體人才解決方案服務(wù)商，在超過(guò)8個(gè)行業(yè)及領(lǐng)域?yàn)榭蛻籼峁┲懈叨巳瞬旁L尋、校園招聘、招聘流程外包、靈活用工、人力資源咨詢、人才測(cè)評(píng)、人才培訓(xùn)與發(fā)展等人力資源全產(chǎn)業(yè)鏈服務(wù)，致力于為候選人整個(gè)職業(yè)生命周期及企業(yè)不同發(fā)展階段提供全覆蓋的人力資源閉環(huán)服務(wù)。目前主要服務(wù)于在華的世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè)與優(yōu)秀的本土企業(yè)。我們重視企業(yè)與求職者的良好結(jié)合，為企業(yè)嚴(yán)格甄選合適人才。公司合伙人均來(lái)自知名咨詢公司及人力資源公司，核心團(tuán)隊(duì)成員多數(shù)來(lái)自知名上市公司和知名獵頭公司，擁有多年的企業(yè)人力資源管理從業(yè)背景和良好的教育背景。既有人力資源專業(yè)人士也有技術(shù)崗位專家型人才，所以會(huì)從多角度對(duì)人力資源各模塊進(jìn)行理解和梳理。十幾年的行業(yè)及職能經(jīng)驗(yàn)積累，深諳人才特征，可以提供精準(zhǔn)的人才解決方案。公司官方公眾號(hào)：微信搜索“智引人才”。
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