崗位職責(zé):
1、制定質(zhì)量檢驗計劃(IPQC/OQC/FQC),統(tǒng)籌安排日常巡檢、首件檢驗、成品終檢等工作,確保各環(huán)節(jié)質(zhì)量受控。
2、分析質(zhì)量數(shù)據(jù),定期輸出質(zhì)量周報/月報,向管理層匯報質(zhì)量趨勢及改進方向。
3、負(fù)責(zé)質(zhì)量團隊的日常管理、任務(wù)分配與績效考核,提升團隊專業(yè)能力與執(zhí)行力。
4、組織內(nèi)部培訓(xùn),培養(yǎng)多能工及儲備骨干,確保團隊技能滿足業(yè)務(wù)需求。
任職要求:
1、中專及以上學(xué)歷,質(zhì)量管理、工業(yè)工程、機械/電子/材料等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、3年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗,1年以上質(zhì)量團隊管理經(jīng)驗;制造業(yè)背景;
3、精通質(zhì)量工具,能獨立分析質(zhì)量數(shù)據(jù)并推動改進;
4、具備較強的問題分析與解決能力,優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)與跨部門協(xié)作能力。