工作職責
1. 負責部門核心數(shù)據(jù)報表的精準填報與動態(tài)管理，為業(yè)務決策提供可靠數(shù)據(jù)支撐。
2. 統(tǒng)籌政務文件的標準化整理與合規(guī)性填報，確保信息傳遞的及時性與準確性。
3. 深度參與部門日常人事事務，包括但不限于員工檔案維護、考勤統(tǒng)計等基礎工作。
4. 建立并執(zhí)行文件歸檔管理體系，實現(xiàn)各類工作文檔的高效檢索與安全存儲。
任職要求
1. 大專及以上學歷，行政管理、文秘等相關專業(yè)優(yōu)先，具備扎實的辦公事務處理能力。
2. 精通Word、Excel、PPT等辦公軟件，能獨立完成復雜數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與可視化呈現(xiàn)。
3. 工作嚴謹細致，具備優(yōu)秀的跨部門溝通協(xié)調能力及問題解決能力，抗壓性強。