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1、認真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序，貫徹執(zhí)行崗位責任制，服從上級領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員的監(jiān)督檢查，保質(zhì)保量按時完成工作任務(wù)。
2、負責招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待、面試。
3、負責完成考勤統(tǒng)計，薪酬福利、年終獎核算及發(fā)放、異動手續(xù)辦理、勞動備案及人事綜合工作。
4、負責日常行政采購、團建活動、黨建、工會活動、行政接待、后勤等工作。
相關(guān)政府補貼工作跟進。