崗位職責
1、負責招聘工作,應(yīng)聘人員的邀約,接待及面試;
2、員工辦理入職、離職手續(xù),員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理;
3、公司人員檔案的維護與管理;
4、負責與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達;
5、負責公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作;
6、負責公司考勤;
7、負責制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度;
8、協(xié)助上級制定各部門崗位職責說明書,報批后并監(jiān)督執(zhí)行;
9、協(xié)助上級制定員工培訓計劃,包括新員工培訓以及所有員工的培訓計劃;
10、保持公司的清潔衛(wèi)生,展示公司的良好形象;
11、組織公司相關(guān)會議以及會議紀要整理