職位描述
運營管理園區(qū)運營企業(yè)運營幼兒園運營集團公司培訓(xùn)機構(gòu)社會福利機構(gòu)服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗管理經(jīng)驗幼兒園園長養(yǎng)老/孤兒/看護(hù)物業(yè)管理
崗位內(nèi)容：
1. 管理并協(xié)調(diào)公司行政事務(wù)，包括文件管理、會議安排、商務(wù)出行等。
2. 開展內(nèi)部流程優(yōu)化和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范制定工作，提升公司管理效率。
3. 負(fù)責(zé)人力資源管理，包括員工招聘、培訓(xùn)、福利、績效考核等方面。
4. 管理公司資產(chǎn)、保障公司信息安全。
任職要求：
1. 具備較強的組織協(xié)調(diào)及溝通能力，有良好的團隊管理經(jīng)驗。
2. 熟悉辦公自動化軟件及OA系統(tǒng)，并具備一定的數(shù)據(jù)處理能力。
3. 優(yōu)秀的書面表達(dá)和口頭表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力強，熟練掌握相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)管理知識。
4. 至少5年以上行政管理經(jīng)驗或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
1. 管理并協(xié)調(diào)公司行政事務(wù)，包括文件管理、會議安排、商務(wù)出行等。
2. 開展內(nèi)部流程優(yōu)化和標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范制定工作，提升公司管理效率。
3. 負(fù)責(zé)人力資源管理，包括員工招聘、培訓(xùn)、福利、績效考核等方面。
4. 管理公司資產(chǎn)、保障公司信息安全。
任職要求：
1. 具備較強的組織協(xié)調(diào)及溝通能力，有良好的團隊管理經(jīng)驗。
2. 熟悉辦公自動化軟件及OA系統(tǒng)，并具備一定的數(shù)據(jù)處理能力。
3. 優(yōu)秀的書面表達(dá)和口頭表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力強，熟練掌握相關(guān)法律法規(guī)和企業(yè)管理知識。
4. 至少5年以上行政管理經(jīng)驗或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
工作地點
包頭市青山區(qū)壽康老年養(yǎng)護(hù)院
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職位發(fā)布者
劉彩虹/人事經(jīng)理
立即溝通
內(nèi)蒙古壽康養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)集團有限公司內(nèi)蒙古壽康養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)有限公司組建于2014年，總部位于美麗青城呼和浩特市，是一家集機構(gòu)養(yǎng)老、社區(qū)日間照料中心和居家養(yǎng)老三位為一體，以醫(yī)養(yǎng)結(jié)合為特色的經(jīng)濟型、實惠型、連鎖型養(yǎng)老服務(wù)提供商。公司自成立以來，立足于內(nèi)蒙古地區(qū)，以工薪階層老人為主要服務(wù)對象，踐行“專業(yè)做養(yǎng)老，用心為老人”的服務(wù)理念，著力為老年人打造“老有所依、老有所樂、老有所醫(yī)、老有所享”的晚年幸福生活。截止目前，已累計托管養(yǎng)老機構(gòu)23家，居家養(yǎng)老社區(qū)6家，運營機構(gòu)養(yǎng)老建筑面積總計約60000平方米，擁有養(yǎng)老床位近2000張，服務(wù)老人1200多名，配備護(hù)理人員近200多名，專職管理人員60多名，托管運營的國有資產(chǎn)近10億元。各院配套服務(wù)設(shè)施齊全，服務(wù)規(guī)范化、管理專業(yè)化，受到入住長者及社會各界人士的高度認(rèn)可。在管理體系上形成了“社會參與、市場運作、政府監(jiān)管”的良性互動局面。
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