崗位職責:
1、負責外聘律師事務所的選擇和評估;
2、根據(jù)董事會要求制定年度審計計劃并分解至月度實施執(zhí)行;
3、負責制定內(nèi)部審計管理辦法、審計程序等制度程序;
4、負責審查和評價公司內(nèi)部制度的有效性和健全性,并提出審計建議;
5、負責對公司的各項經(jīng)營活動實施審計監(jiān)督,督導實施,保證公司經(jīng)營活動合法有效;
6、負責對重大內(nèi)部控制缺陷提出改進建議并督導改正;
7、負責對在審計過程中發(fā)現(xiàn)的重大風險對董事會進行提示。
任職資格:
1、本科及以上學歷,法務相關(guān)專業(yè),年齡45歲以下;
2、同崗位2年及以上工作經(jīng)驗,熟悉國家相關(guān)的政策、法規(guī);
3、具備100人以上規(guī)模的制造業(yè)公司法務及審計管理經(jīng)驗,擅長體系化建設