工作內(nèi)容:
1、協(xié)助質(zhì)量經(jīng)理制定、推行公司質(zhì)量管理方案,建立、維護并持續(xù)改進公司質(zhì)量管理工作;
2、質(zhì)量部門監(jiān)督日常管理工作,指導各部門人員完成質(zhì)量改進相關(guān)工作;
3、推進公司業(yè)務(wù)流程標準化,對公司質(zhì)量管理工作運行過程管控;
4、負責公司有關(guān)文件的記錄及體系類文件的編寫,負責質(zhì)量體系相關(guān)培訓工作;
5、負責質(zhì)量信息的收集,統(tǒng)計分析及編制工作;?
任職要求:
1.大專及以上學歷,專業(yè)不限。有質(zhì)量管理、機械制造相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2.需要有至少3-5年及以上的質(zhì)量管理工作經(jīng)驗,并有成功實施質(zhì)量策劃、質(zhì)量控制、質(zhì)量保證和質(zhì)量改進的經(jīng)驗。了解或熟悉機械加工行業(yè)工藝的基本原理,技術(shù)標準,質(zhì)量標準的優(yōu)先;
3.具備良好的溝通能力、問題解決能力和數(shù)據(jù)分析能力。能夠熟練使用質(zhì)量管理工具和軟件。了解質(zhì)量管理體系相關(guān)知識,較好的書面表達能力,能編寫各階段質(zhì)量制度,流程文件。
4、年齡25-35歲,男女不限,有能力者均可投遞