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職位描述
工作內(nèi)容：
1、負(fù)責(zé)市場項(xiàng)目部IT技術(shù)類人員的招聘工作，快速、高效地完成招聘任務(wù)；
2、負(fù)責(zé)招聘渠道的開發(fā)及維護(hù) ；
3、通過人才地圖和人脈拓展等方式，定向挖掘技術(shù)/產(chǎn)品類人才，擴(kuò)大公司人才庫；
4、協(xié)助員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理；
5、協(xié)助業(yè)務(wù)做好商務(wù)工作事宜處理；
6、參與部門其他項(xiàng)目型工作的落地實(shí)施。
崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，20~28周歲，一年以上招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有技術(shù)研發(fā)類人脈資源者優(yōu)先；
2、了解人力資源六大模塊及流程；
3、 具有較強(qiáng)目標(biāo)導(dǎo)向，工作細(xì)心，擅長人際溝通，執(zhí)行力強(qiáng)，抗壓力強(qiáng)。
4、 有活力，富有創(chuàng)意，充滿好奇心，能適應(yīng)快速成長型企業(yè)的工作挑戰(zhàn)。
職位福利：五險一金、績效獎金、通訊補(bǔ)助、節(jié)日福利、帶薪年假、全勤獎、5.5天、年輕化團(tuán)隊(duì)