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職位描述 工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)項(xiàng)目部IT技術(shù)類人員的招聘工作，快速、高效地完成招聘任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)招聘渠道的開(kāi)發(fā)及維護(hù) ； 3、通過(guò)人才地圖和人脈拓展等方式，定向挖掘技術(shù)/產(chǎn)品類人才，擴(kuò)大公司人才庫(kù)； 4、協(xié)助員工入職手續(xù)辦理，員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理； 5、協(xié)助業(yè)務(wù)做好商務(wù)工作事宜處理； 6、參與部門(mén)其他項(xiàng)目型工作的落地實(shí)施。 崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，20~28周歲，一年以上招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有技術(shù)研發(fā)類人脈資源者優(yōu)先； 2、了解人力資源六大模塊及流程； 3、 具有較強(qiáng)目標(biāo)導(dǎo)向，工作細(xì)心，擅長(zhǎng)人際溝通，執(zhí)行力強(qiáng)，抗壓力強(qiáng)。 4、 有活力，富有創(chuàng)意，充滿好奇心，能適應(yīng)快速成長(zhǎng)型企業(yè)的工作挑戰(zhàn)。 職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)助、節(jié)日福利、帶薪年假、全勤獎(jiǎng)、5.5天、年輕化團(tuán)隊(duì)