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崗位職責(zé)：
（一）質(zhì)量管理體系建設(shè)與維護(hù)
1、負(fù)責(zé)建立、實(shí)施和維護(hù)公司質(zhì)量管理體系（ISO 9001、IATF 16949 等），確保符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及客戶要求。
2、編制、修訂質(zhì)量體系文件（質(zhì)量手冊、程序文件、作業(yè)指導(dǎo)書等），并監(jiān)督執(zhí)行。
（二）過程質(zhì)量控制
1、監(jiān)督生產(chǎn)、倉儲、物流等環(huán)節(jié)的質(zhì)量控制流程，確保零部件在運(yùn)輸、存儲、配送過程中符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
2、推動SPC、FMEA等質(zhì)量工具的應(yīng)用，優(yōu)化關(guān)鍵質(zhì)量控制點(diǎn)。
（三）供應(yīng)商質(zhì)量管理
1、參與供應(yīng)商審核與評估，確保外協(xié)加工、物流服務(wù)商的質(zhì)量符合公司標(biāo)準(zhǔn)。
2、跟蹤供應(yīng)商質(zhì)量表現(xiàn)，推動質(zhì)量改善。
（四）內(nèi)審與管理評審
1、組織內(nèi)部質(zhì)量審核，識別體系運(yùn)行問題，推動整改措施落地。
2、協(xié)助應(yīng)對外部審核，確保審核順利通過。
（五）質(zhì)量數(shù)據(jù)分析與改進(jìn)
1、收集、分析質(zhì)量數(shù)據(jù)（如配送及時率、準(zhǔn)確率、質(zhì)量問題閉環(huán)率等），制定改進(jìn)方案。
2、主導(dǎo)質(zhì)量改善項(xiàng)目，降低質(zhì)量成本。
（六）培訓(xùn)與標(biāo)準(zhǔn)化
1、開展質(zhì)量意識、體系標(biāo)準(zhǔn)、工具方法等培訓(xùn)，提升全員質(zhì)量管理水平。
2、推動標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，確保質(zhì)量要求貫穿物流全過程。
任職資格：
1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、質(zhì)量管理、物流管理等相關(guān)專業(yè)；
2、3年以上質(zhì)量管理或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，有農(nóng)用裝備、汽車零部件或物流行業(yè)背景優(yōu)先；
熟悉ISO 9001、IATF 16949等質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)，具備數(shù)據(jù)分析和問題解決能力，能夠使用統(tǒng)計工具和技術(shù)。
具備供應(yīng)鏈質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立開展供應(yīng)商審核；
5、熟練使用計算機(jī)和辦公軟件，如Microsoft Office等。
4、邏輯清晰，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析及問題解決能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能跨部門推動質(zhì)量改進(jìn)。
6、服從管理、責(zé)任心強(qiáng)，對結(jié)果負(fù)責(zé)。
福利待遇：五險一金、周末雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假、5-7K/月（具體可面議）、年終獎