国产精品又长又粗又爽又黄的毛片, 国产AV无码专区亚洲AV毛片搜, 丰满人妻被猛烈进入中文字幕四川, 国产精品一区二区三区国产女人喷,亚洲国产欧美日韩图片在线人,潘娇娇337p人艺体艺术,成人免费无码大片a毛片古装,一本到高清视频免费,人妻在线视频免费看

1.招聘與錄用
- 根據(jù)部門用人需求，協(xié)助制定招聘計(jì)劃，確定招聘渠道并發(fā)布招聘信息。
- 收集、篩選簡歷，組織面試、筆試等招聘環(huán)節(jié)，協(xié)助上級(jí)確定錄用人員。
- 辦理新員工入職手續(xù)，包括簽訂勞動(dòng)合同、發(fā)放辦公用品等，確保新員工順利入職。
2.培訓(xùn)與發(fā)展
- 協(xié)助制定員工培訓(xùn)計(jì)劃，根據(jù)不同崗位需求組織各類培訓(xùn)活動(dòng)，如入職培訓(xùn)、技能培訓(xùn)等。
- 收集培訓(xùn)反饋，評(píng)估培訓(xùn)效果，為優(yōu)化培訓(xùn)方案提供依據(jù)。
3.績效考核
- 協(xié)助制定績效考核制度和方案，確定考核指標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn)。
- 組織實(shí)施績效考核工作，收集考核數(shù)據(jù)，統(tǒng)計(jì)考核結(jié)果，并將結(jié)果反饋給相關(guān)部門和員工。
- 根據(jù)績效考核結(jié)果，協(xié)助上級(jí)制定員工績效改進(jìn)計(jì)劃，促進(jìn)員工績效提升。
4.薪酬福利管理
- 完成員工工資核算工作，確保工資計(jì)算準(zhǔn)確無誤。
- 辦理員工社保、公積金等福利手續(xù)，解答員工關(guān)于薪酬福利的疑問。
5.員工關(guān)系管理
- 建立和維護(hù)員工人事檔案，確保檔案資料的完整性和準(zhǔn)確性。
- 處理員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽、變更和解除等事宜。
- 協(xié)調(diào)員工關(guān)系，及時(shí)處理員工投訴和勞動(dòng)糾紛，營造和諧的工作氛圍。
6.其他工作
- 協(xié)助上級(jí)完成人力資源相關(guān)制度的制定、修訂和完善工作。
- 參與公司人力資源管理相關(guān)會(huì)議，撰寫會(huì)議紀(jì)要，跟蹤會(huì)議決議的執(zhí)行情況。
- 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他與人力資源管理相關(guān)的臨時(shí)性任務(wù)。
任職要求：
1、形象氣質(zhì)佳
2、熟悉商務(wù)社交禮儀
3、有較強(qiáng)的溝通能力、應(yīng)變能力及突發(fā)事件應(yīng)對(duì)能力