【崗位職責(zé)】
1.制定銷售戰(zhàn)略:統(tǒng)籌銷售策略、價(jià)格政策、產(chǎn)品方案及渠道執(zhí)行計(jì)劃的制定與落地。
2.主導(dǎo)渠道建設(shè):負(fù)責(zé)文旅線下渠道(旅行社/OTA/企業(yè)等)的開發(fā)、簽約、維護(hù)及效能提升。
3.達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo):分解并督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)完成年度銷售指標(biāo),確保市場(chǎng)開拓與渠道銷售目標(biāo)達(dá)成。
4.管理銷售團(tuán)隊(duì):負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、考核與激勵(lì),提升整體執(zhí)行力與銷售技巧。
5.開拓增量市場(chǎng):獨(dú)立規(guī)劃新市場(chǎng)/業(yè)務(wù),通過市場(chǎng)分析驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。
【任職要求】
1.經(jīng)驗(yàn)要求:5年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)(含3年文旅行業(yè)),具備渠道開發(fā)、分類及維護(hù)實(shí)戰(zhàn)成果。
2.核心能力:精通文旅渠道生態(tài)與線下銷售體系運(yùn)作;擁有獨(dú)立規(guī)劃并成功運(yùn)作區(qū)域市場(chǎng)的案例;強(qiáng)團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力(目標(biāo)分解、績(jī)效考核、過程督導(dǎo))。
3.關(guān)鍵素質(zhì):敏銳市場(chǎng)洞察力、卓越溝通談判能力、強(qiáng)業(yè)務(wù)開拓意識(shí)。
4.職業(yè)底色:高度責(zé)任心、抗壓能力、結(jié)果導(dǎo)向、品行端正。