崗位職責:
1、完成材料資源循環(huán)利用項目的規(guī)劃和設計工作,包括項目建議書、可行性研究報告、項目實施方案等技術文檔的撰寫;
2、負責無機材料資源循環(huán)利用技術的研究和開發(fā),跟蹤國內(nèi)外前沿技術,提出創(chuàng)新性解決方案;
3、能夠撰寫高質(zhì)量的技術報告、科研論文和專利申請文件,負責項目的技術文檔管理;
4、跟進無機材料資源循環(huán)利用項目,協(xié)助解決技術問題,確保項目順利實施;
5、參與內(nèi)部技術培訓,提升團隊的技術能力,定期組織技術交流活動。
任職要求:
1、具備扎實的無機材料專業(yè)知識,熟悉無機材料的性質(zhì)和應用,了解該領域前沿技術和發(fā)展趨勢;
2、具備較強的技術文檔撰寫能力,能夠撰寫高質(zhì)量的技術報告、科研論文和專利申請文件;
3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與項目團隊有效對接;
4、社招人員需具備 3 年以上無機材料相關項目經(jīng)驗,具備一定的項目評估能力,有落地項目或研究成果者優(yōu)先;
5、應屆畢業(yè)生有相關領域的研究經(jīng)驗,參與過高校或科研機構的材料研究項目,有發(fā)表科研論文或參與產(chǎn)業(yè)化轉(zhuǎn)化項目經(jīng)驗者優(yōu)先;
6、有撰寫項目建議書、可行性研究報告、項目實施方案等技術文檔的經(jīng)驗;
7、具有與高?;蚩蒲袡C構合作的經(jīng)驗,能夠利用這些資源開展合作研究,推動技術成果轉(zhuǎn)化者優(yōu)先。
員工福利待遇
1、五險一金+補充醫(yī)療保險。
2、員工食堂(提供早午餐)。
3、多元化的培訓,多向職業(yè)發(fā)展道路。
4、每年定期健康體檢。
5、節(jié)日福利、生日蛋糕劵。
6、豐富多彩的員工文體活動(如:趣味運動會、節(jié)日游園會、每周的羽毛球訓練)。