工作職責(zé):
1、通過各種渠道,發(fā)布招聘信息;
2、篩選合適的候選人簡(jiǎn)歷,電話溝通、邀約面試;
3、跟進(jìn)人選參加面試并入職直至過保。
崗位要求:
1、23-35周歲以內(nèi),學(xué)歷不限,會(huì)基本電腦操作;
2、半年以上招聘或者銷售工作經(jīng)驗(yàn);
3、責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
4、了解公司業(yè)務(wù),免費(fèi)提供招聘賬號(hào) 公司提供免費(fèi)培訓(xùn)快速上手
工作時(shí)間:
1、朝九晚6,午休2小時(shí),周末雙休,不加班 法定節(jié)假日正常休息;
2、綜合工資在5000-10000左右,看個(gè)人能力;
3、具有良好的口頭表達(dá)能力,有一定的抗壓能力,做過有過招聘、銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,無經(jīng)驗(yàn)有專人帶教。