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人力資源大客戶經(jīng)理
崗位職責：
1、負責公司 [公司產(chǎn)品或服務] 的銷售工作，開發(fā)并維護人力資源外包行業(yè)大客戶資源，完成銷售目標；
2、深入了解客戶需求，提供專業(yè)的解決方案，并與客戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系；
3、負責客戶合同的談判、簽訂及后續(xù)跟進工作，確保項目順利實施；
4、收集市場信息，分析行業(yè)動態(tài)，為公司制定銷售策略提供建議；
任職要求：
1、大專及以上學歷，專業(yè)不限；
2、兩年以上人力資源外包行業(yè)銷售經(jīng)驗，有ToB銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、熟悉人力資源服務行業(yè)及相關(guān)產(chǎn)品，具備良好的市場敏銳度和客戶服務意識；
4、學習能力強，有較強上進心、抗壓力和執(zhí)行力，能適應短期出差；
5、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊合作精神和職業(yè)道德。
薪資可聊