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1、根據(jù)集團年度審計計劃，制定年度紀(jì)檢監(jiān)察工作計劃，并分解季度、月度執(zhí)行；
3、開展各企業(yè)合規(guī)、執(zhí)紀(jì)、監(jiān)督工作，從2025年2月起每月至少完成一份督查報告；
4、受理各類舉報和投訴，調(diào)查員工違規(guī)行為，防止***；
5、對公司各部門的工作流程、規(guī)章制度進行監(jiān)督檢查，確保其有效執(zhí)行；
6、對公司采購的竹木片及其他大宗原輔料（如煤炭、石灰、化輔等）過磅、計量、驗收、采樣、檢測、結(jié)算各環(huán)節(jié)的合規(guī)性進行監(jiān)督檢查；
7、監(jiān)督公司資產(chǎn)保管、使用情況，預(yù)防盜竊、違規(guī)操作行為；定期對公司重點物資保管的安全措施進行檢查，及時糾正漏洞，會同主管部門做好防范偷盜措施；
8、按照公司制度、有關(guān)規(guī)定對所在公司對擬提拔為主管、經(jīng)理級別以上（含）實行任前審核，對試用期、任中及離任前的工作和個人廉政行為進行全程監(jiān)督；
9、監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)力度，加強對違規(guī)、違法行為的查處力度，確保問題得到整改和處理；
10、列席公司月度經(jīng)營會議，對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題提出意見或建議；對監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的問題提出整改意見并監(jiān)督落實，確保問題及時解決；