朝九晚五、周末雙休、法定節(jié)假日休
工作內(nèi)容:
1.處理公司日常管理事務(wù);
2.協(xié)調(diào)內(nèi)部管理流程,監(jiān)督各部門工作的執(zhí)行情況;
3.組織和參與重要會議的籌備與執(zhí)行;
4.處理主管交辦的其他行政事務(wù)。
5.負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約接待及面試
6.辦理員工入職及轉(zhuǎn)正調(diào)動離職等手續(xù),協(xié)助實施員工培訓(xùn)活動。
任職要求:
1.具備良好的組織協(xié)調(diào)能力和高效的執(zhí)行力;
2.能夠熟練掌握公司業(yè)務(wù)流程及相關(guān)知識;
3.具有較強的溝通能力和團隊合作精神;
4.具備良好的問題解決能力,能夠獨立處理和解決突發(fā)事件;
5.對工作細(xì)心負(fù)責(zé),能夠承受較高的工作壓力。