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更新于 今天

招組裝工-底薪5000-五險一金

5000-6000元
  • 鄂州華容區(qū)
  • 經(jīng)驗不限
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招20人

職位描述

五險一金可預支薪水包吃包住
包裝,質(zhì)檢,品質(zhì)) 滿30天新員工一次性獎勵2000元現(xiàn)金 滿20新員工一次性獎勵1500元現(xiàn)金 滿15天新員工一次性獎勵1000元現(xiàn)金 23元一小時),每天工作10-11小時?,F(xiàn)在訂單充足每月工作280-320小時,每月保底6000元。做滿7天,每周可以借支500元 日結工:保底210-240一天,每天一發(fā),員工開心就好 正式工:同工同酬+五險一金,綜合月6000-7000+超產(chǎn)獎1000+全勤600 收到簡歷我會時間聯(lián)系你 二、應聘條件(當天安排住宿) 1、年齡要求 16-55歲 2、身體健康、無傳染疾病、身上無鋼釘鋼板、無大面積紋身 3、持本人二代身份證原件,有磁有效 三、崗位發(fā)展 1、招聘崗位為操作工,另根據(jù)需求選拔儲備干部,先在生產(chǎn)車間鍛煉一段時間,再從中挑選優(yōu)秀員工參加公司的脫產(chǎn)培訓班,有品管班、領班拉長班、軟件班、電工班等各種工種的培訓班,培訓期間工資照發(fā),培訓結束后可直接上崗 2、各類免費培訓機會,如英語、設計軟件、商務禮儀培訓等,全面提升員工素質(zhì) 3、豐富的內(nèi)部競聘和晉升的機會,體系化的職業(yè)生涯發(fā)展通道 四、員工福利(管吃?。?1、個人發(fā)展和調(diào)薪機會多; 2、公司為員工配備標準宿舍,每間宿舍都有空調(diào)、風扇、熱水器、衛(wèi)生間、洗浴室等等;全廠覆蓋WIFI 3、公司設有長期貢獻獎,鼓勵長期留任,與公司共同發(fā)展; 4、公司在中秋、春節(jié)等重大節(jié)日時發(fā)放節(jié)日福利; 5、公司申請增加了公共交通工具路線和頻次,交通非常便利; 6、公司生活場所--健身房、籃球場、乒乓球室、網(wǎng)吧 五、工作環(huán)境 1、車間有:吸煙區(qū),休息間、飲水機 2、車間有中央空調(diào),坐著上班,工作輕松 3、每工作2小時休息10分鐘 為員工提供優(yōu)良的工作環(huán)境和業(yè)余休息場所,員工的舒適是企業(yè)發(fā)展的基礎。 原標題:《自動化機器人操作高薪6K》

工作地點

鄂州華容區(qū)葛店開發(fā)區(qū)

入職公司信息

  • 入職公司: 安波福電氣系統(tǒng)有限公司武漢分公司
  • 公司地址: 全力北路169號安波福電氣系統(tǒng)有限公司武漢分公司武漢市經(jīng)濟開發(fā)區(qū)全力北路169號
  • 公司人數(shù):

認證資質(zhì)

  • 人力資源服務許可認證

    人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關業(yè)務的資質(zhì)證件。展示該標簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。

職位發(fā)布者

廖佳/人事主管

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公司Logo武漢群英匯聚人力資源有限公司
2017年成立,用心服務,誠信經(jīng)營,誠信靠譜,共贏未來!武漢群英匯聚人力資源有限公司是經(jīng)武漢市人力資源和社會保障局批準成立的專業(yè)獵頭公司。公司秉承唯才是舉的理念,以誠實守信為根本堅持為求職者帶來優(yōu)質(zhì)與穩(wěn)定的服務。我們關注企業(yè)持續(xù)、長期的成長以及由此帶來的動態(tài)的、變化的管理需求。憑借先進的人力資源管理理念、專業(yè)的人力資源技術工具、豐富的人力資源實踐經(jīng)驗及優(yōu)秀的人力資源顧問團隊,我們與客戶結成戰(zhàn)略性伙伴關系,不僅在人力資源戰(zhàn)略層面,還在人力資源操作層面,都為企業(yè)提出建議和解決方案、指導并參與實施。追求卓越服務為理念,視客戶成功為終極目標,武漢人力資源市場用專業(yè)和誠信贏得了國內(nèi)外眾多知名企業(yè)的信賴,客戶涉及汽車、金融、電子、快速消費品、IT\互聯(lián)網(wǎng)、房地產(chǎn)、物流、會展、傳媒等領域。我們致力于高品質(zhì)服務,這為我們帶來了更多高端客戶,。作為本土人力資源服務的領跑品牌,我們長期以來致力于企業(yè)人力資源系統(tǒng)平臺構建的深層探討與研究,在歷經(jīng)優(yōu)秀企業(yè)人力資源管理實踐和系統(tǒng)的理論探究之后,從人力資源管理的使命角度明確了人力資源管理方向一定要支持戰(zhàn)略,并為提升企業(yè)核心競爭力產(chǎn)生價值,融合各種人力資源管理基本模塊,形成了以支撐企業(yè)戰(zhàn)略執(zhí)行為導向,以建設、增強核心競爭力為基礎的人力資源咨詢模式,協(xié)助企業(yè)在人力資源管理上獲得提升和突破。為方便廣大求職者,我公司在武漢市武昌街道口地鐵站旁邊設置面試接待點,這里每天均有100余人面試他們想去的企業(yè)、這里每天有工廠的通勤車接送入職者,這里位于市中心交通便利、便于尋找;面試接待地點:武漢洪山區(qū)光谷廣場武昌面試接待中心面試接待時間:周一至周日 8:30-17:00我們的行為準則: 1、沒有足夠把握的項目不接 2、不簽合同的項目不接 3、言而不信、損害員工、管理混亂且無意改善的企業(yè)不接 4、公司成功的人選三年內(nèi)不獵 5、有才無德、惟利是圖、有嚴重不良嗜好之人不獵 6、在企業(yè)內(nèi)舉足輕重,關系到企業(yè)生死存亡的人才不獵 7、對企業(yè)和人才的情況嚴格保密我們的企業(yè)文化:客戶,真誠待人;去偽求真,誠信待人唯才是舉,開心獵人;恪盡職守,我為人人我們的企業(yè)宗旨:一定要講求誠信;一定要確保招聘信息真實;一定要對企業(yè)招聘效果負責,讓客戶滿意;一定要對人才跟跟到位,讓人才滿意一定要執(zhí)行不成功則退費的制度;我們的人力資源理念:以人才培養(yǎng)、業(yè)務提升為原則,把每位員工實現(xiàn)自身人生價值的過程,凝聚為企業(yè)
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