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人事專(zhuān)員

5000-7000元

職位描述

招聘人事培訓(xùn)企業(yè)文化汽車(chē)行業(yè)
  • 崗位職責(zé):
  • 1.維護(hù)招聘網(wǎng)站、社交媒體、校園招聘等渠道,發(fā)布職位信息并篩選簡(jiǎn)歷。初試及復(fù)試,跟進(jìn)面試結(jié)果反饋。定期匯總招聘數(shù)據(jù),分析招聘效果。
  • 2.組織新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)及外部培訓(xùn)對(duì)接。跟蹤培訓(xùn)反饋,評(píng)估培訓(xùn)成果并改進(jìn)后續(xù)計(jì)劃。維護(hù)員工培訓(xùn)記錄。
  • 3.試用期管理,定期與部門(mén)溝通新員工表現(xiàn),員工面談,完成轉(zhuǎn)正流程。對(duì)試用期離職員工進(jìn)行面談,分析原因并反饋改進(jìn)建議。
  • 4.協(xié)助處理員工投訴、勞動(dòng)糾紛及突發(fā)問(wèn)題。
  • 5.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性任務(wù)。
  • 任職要求:
  • 1.本科以上學(xué)歷。
  • 2.1-3年人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉招聘、培訓(xùn)模塊者優(yōu)先。
  • 3.熟練使用Office辦公軟件。
  • 4.良好的溝通協(xié)調(diào)能力、抗壓能力及服務(wù)意識(shí)。
  • 5.工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),具備較強(qiáng)的責(zé)任心和保密意識(shí)。

工作地點(diǎn)

鎮(zhèn)江丹陽(yáng)市科爾電子科技有限公司-南門(mén)科爾電子

認(rèn)證資質(zhì)

營(yíng)業(yè)執(zhí)照信息

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