職位描述
礦產(chǎn)/采掘
崗位職責(zé)： 1.全面負(fù)責(zé)公司的行政和后勤管理工作，促進(jìn)公司各項(xiàng)工作順利開展。
2.?負(fù)責(zé)建立和完善行政后勤管理的各項(xiàng)規(guī)章制度和運(yùn)作流程?，并監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤。
3.?負(fù)責(zé)辦公資產(chǎn)管理?，包括辦公設(shè)施設(shè)備、辦公用品與耗材的采購、存放和領(lǐng)用管理，避免資產(chǎn)流失和浪費(fèi)。
4.負(fù)責(zé)下屬員工的培訓(xùn)和管理，提升員工的能力水平，指導(dǎo)和監(jiān)督員工的工作進(jìn)度和質(zhì)量，處理團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的糾紛和問題，維護(hù)團(tuán)隊(duì)的和諧氛圍。
5.?監(jiān)督執(zhí)行后勤相關(guān)管理規(guī)定，確保后勤工作順利進(jìn)行?，包括食堂、宿舍、平價(jià)超市、理發(fā)室的日常管理，公共區(qū)域的綠化、安保、消防的日常管理和監(jiān)督檢查，并及時(shí)解決問題。
6.?負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)?，營造良好的辦公及生產(chǎn)生活環(huán)境。
7.?負(fù)責(zé)職工食堂食品衛(wèi)生安全的監(jiān)督和管理工作。
8.?負(fù)責(zé)公司大型會(huì)議和活動(dòng)的組織策劃，協(xié)調(diào)各方資源確?；顒?dòng)順利，維護(hù)企業(yè)形象。
9.負(fù)責(zé)上級(jí)管理單位人員及外來客戶接待管理。
10.負(fù)責(zé)第三方服務(wù)商的甄選、合同擬定審核、日常管理及考核、結(jié)算工作。
11.負(fù)責(zé)本部門各項(xiàng)預(yù)算和成本管理，做好部門預(yù)算、資金使用的合理性、合規(guī)性。
12.結(jié)合公司發(fā)展需求及實(shí)際情況，持續(xù)提升醫(yī)療室功能，及時(shí)協(xié)調(diào)解決醫(yī)療室所需的各類物資、設(shè)施等。
13.?配合公司領(lǐng)導(dǎo)做好突發(fā)事件的維穩(wěn)處理以及對(duì)外協(xié)調(diào)工作。
14.完成上級(jí)交辦的其它各項(xiàng)工作。 任職資格： 1.教育背景：行政、管理或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2.培訓(xùn)經(jīng)歷：接受過行政管理、物業(yè)管理、食品安全、財(cái)會(huì)和管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn)。
3.工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上行政后勤管理工作經(jīng)驗(yàn)，有大型生產(chǎn)制造、礦業(yè)企業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2.?負(fù)責(zé)建立和完善行政后勤管理的各項(xiàng)規(guī)章制度和運(yùn)作流程?，并監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤。
3.?負(fù)責(zé)辦公資產(chǎn)管理?，包括辦公設(shè)施設(shè)備、辦公用品與耗材的采購、存放和領(lǐng)用管理，避免資產(chǎn)流失和浪費(fèi)。
4.負(fù)責(zé)下屬員工的培訓(xùn)和管理，提升員工的能力水平，指導(dǎo)和監(jiān)督員工的工作進(jìn)度和質(zhì)量，處理團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的糾紛和問題，維護(hù)團(tuán)隊(duì)的和諧氛圍。
5.?監(jiān)督執(zhí)行后勤相關(guān)管理規(guī)定，確保后勤工作順利進(jìn)行?，包括食堂、宿舍、平價(jià)超市、理發(fā)室的日常管理，公共區(qū)域的綠化、安保、消防的日常管理和監(jiān)督檢查，并及時(shí)解決問題。
6.?負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)?，營造良好的辦公及生產(chǎn)生活環(huán)境。
7.?負(fù)責(zé)職工食堂食品衛(wèi)生安全的監(jiān)督和管理工作。
8.?負(fù)責(zé)公司大型會(huì)議和活動(dòng)的組織策劃，協(xié)調(diào)各方資源確?；顒?dòng)順利，維護(hù)企業(yè)形象。
9.負(fù)責(zé)上級(jí)管理單位人員及外來客戶接待管理。
10.負(fù)責(zé)第三方服務(wù)商的甄選、合同擬定審核、日常管理及考核、結(jié)算工作。
11.負(fù)責(zé)本部門各項(xiàng)預(yù)算和成本管理，做好部門預(yù)算、資金使用的合理性、合規(guī)性。
12.結(jié)合公司發(fā)展需求及實(shí)際情況，持續(xù)提升醫(yī)療室功能，及時(shí)協(xié)調(diào)解決醫(yī)療室所需的各類物資、設(shè)施等。
13.?配合公司領(lǐng)導(dǎo)做好突發(fā)事件的維穩(wěn)處理以及對(duì)外協(xié)調(diào)工作。
14.完成上級(jí)交辦的其它各項(xiàng)工作。 任職資格： 1.教育背景：行政、管理或相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷。
2.培訓(xùn)經(jīng)歷：接受過行政管理、物業(yè)管理、食品安全、財(cái)會(huì)和管理能力開發(fā)等方面的培訓(xùn)。
3.工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上行政后勤管理工作經(jīng)驗(yàn)，有大型生產(chǎn)制造、礦業(yè)企業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
工作地點(diǎn)
阿巴嘎旗錫林郭勒盟隆興礦業(yè)有限責(zé)任公司
相似職位
- 行政后勤部長1.5-2萬
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職位發(fā)布者
姚彩花/人事經(jīng)理
當(dāng)前在線立即溝通
錫林郭勒盟隆興礦業(yè)有限責(zé)任公司●錫林郭勒盟隆興礦業(yè)有限責(zé)任公司，成立于2008年，是一家專注于螢石勘探、采礦與選礦的高新技術(shù)企業(yè)，致力于螢石及氟化工產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，為冶金、氟化工產(chǎn)業(yè)及新能源產(chǎn)業(yè)提供原材料支持?！窆揪哂袕?qiáng)大的資源優(yōu)勢，采礦證范圍內(nèi)已探明的螢石資源儲(chǔ)量為3270.3萬噸礦石量和1591.9萬噸CaF2礦物量，平均品位達(dá)到48.68%。隨著深部勘探遠(yuǎn)期儲(chǔ)量規(guī)模有望突破8000萬噸?！衲壳澳瓴蛇x原石規(guī)模達(dá)30萬噸、精粉10萬噸，年產(chǎn)值達(dá)3億元。隨著二期選廠投資建設(shè)完成，年采選原石規(guī)?？蛇_(dá)150萬噸、精粉50萬噸，年產(chǎn)值達(dá)15億元?！窆緭碛幸恢I(yè)化程度高、技術(shù)實(shí)力強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)。取得采礦系統(tǒng)三級(jí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化認(rèn)證、ISO9001質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO14001環(huán)境管理體系認(rèn)證、ISO5001能源管理體系認(rèn)證以及尾礦庫、選礦廠三級(jí)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化認(rèn)證?！窆镜陌l(fā)展愿景是成為世界領(lǐng)先的綠色螢石氟化工產(chǎn)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者，以“為氟產(chǎn)業(yè)提供支撐，為社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富，為員工謀求幸?！睘槭姑小鞍踩?、綠色、忠誠、擔(dān)當(dāng)、公正、廉潔、專業(yè)、高效”的核心價(jià)值觀，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全文化理念，致力于節(jié)能減排技術(shù)和綠色技術(shù)的研發(fā)與應(yīng)用，強(qiáng)調(diào)人與自然的和諧共生，以實(shí)現(xiàn)企業(yè)的可持續(xù)性循環(huán)發(fā)展?！窆局饕a(chǎn)和銷售的產(chǎn)品包括特級(jí)螢石精粉、一級(jí)螢石精粉以及不同規(guī)格的塊礦，產(chǎn)品廣泛應(yīng)用于多個(gè)關(guān)鍵產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域：●特級(jí)螢石精粉（牌號(hào)FC-97.5）：高純度螢石精粉，適用于精密玻璃制造、高級(jí)陶瓷材料等高純度螢石原料工業(yè)領(lǐng)域；●一級(jí)螢石精粉（牌號(hào)FC-97.5）：具有較高的純度，適合用于各種氟化工產(chǎn)品的生產(chǎn)，如制冷劑、滅火劑等；●塊礦（牌號(hào)PL-80、PL-85、PL90、PL-95）：不同規(guī)格的塊礦產(chǎn)品因其不同的化學(xué)成分和物理特性，被廣泛應(yīng)用于冶金行業(yè)，如鋼鐵冶煉中的助熔劑，以及在氟化工產(chǎn)業(yè)中的各種應(yīng)用?！窆巨k公地址：內(nèi)蒙古自治區(qū),錫林郭勒盟,阿巴嘎旗,隆興礦業(yè)有限責(zé)任公司
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