核心職責(zé):
1. 制定并落地產(chǎn)業(yè)園整體發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營目標(biāo);
2. 負(fù)責(zé)核心客戶開拓、重大項目洽談與落地,持續(xù)提升園區(qū)經(jīng)營效益;
3. 對接政府及行業(yè)資源,整合集團(tuán)內(nèi)部資源,實現(xiàn)業(yè)務(wù)協(xié)同發(fā)展;
4. 統(tǒng)籌園區(qū)運營管理與團(tuán)隊建設(shè),保障各項工作高效推進(jìn)。
任職要求:
1. 40歲以內(nèi),本科及以上學(xué)歷,211/985 院校或研究生學(xué)歷優(yōu)先,數(shù)字產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)運營、公共管理等相關(guān)行業(yè)背景優(yōu)先;
2. 10年以上數(shù)字產(chǎn)業(yè)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)運營相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗;5 年以上中高層管理經(jīng)驗,有政企對接或大型項目招商運營統(tǒng)籌管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 具備卓越的戰(zhàn)略思維與全局視野,能制定并落地園區(qū)整體發(fā)展戰(zhàn)略;具備優(yōu)秀的商務(wù)談判與資源整合能力,可有效開拓核心客戶與政府資源,推動重大項目落地;
4. 具備優(yōu)秀的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力與組織協(xié)調(diào)能力,擁有敏銳的經(jīng)營意識與數(shù)據(jù)分析能力,能通過業(yè)務(wù)優(yōu)化實現(xiàn)效益提升;目標(biāo)感與執(zhí)行力突出,抗壓性強,溝通表達(dá)出色,具備良好的政務(wù)對接與綜合管理能力。