崗位職責:
1、音響系統(tǒng)需求分析與方案設計:①分析整車級音質(zhì)目標、功能需求及約束條件。②主導制定汽車音響系統(tǒng)的整體架構方案,包括揚聲器布局、功放/DSP選型、音頻信號傳輸路徑規(guī)劃。③定義關鍵音響部件的核心性能指標及接口要求。
2、技術要求制定與供應商管理:①編寫音響系統(tǒng)及關鍵部件的技術規(guī)格書和開發(fā)要求。②主導或深度參與供應商的技術評估、選型及合同技術條款談判。③作為主要技術接口人,管理供應商的開發(fā)過程,審核供應商的設計方案、測試計劃及報告,確保其符合技術規(guī)格和項目節(jié)點要求。④協(xié)調(diào)解決音響開發(fā)、測試、量產(chǎn)過程中遇到的技術問題。
3、布置與與接口管理:負責揚聲器安裝位置、空間及聲學環(huán)境達標。協(xié)助定義并確保音頻信號在整車網(wǎng)絡(如CAN, LIN, A2B, Ethernet AVB等)中的傳輸方案滿足系統(tǒng)需求。與采購、質(zhì)量部門協(xié)作,確保零部件按時交付并滿足開發(fā)質(zhì)量要求。
4、測試驗證:負責制定音響系統(tǒng)的DV/PV測試計劃(包括功能、性能、環(huán)境、耐久、EMC等)并審核與驗收供應商報告,確保覆蓋所有關鍵要求;分析測試中出現(xiàn)的音響相關問題,主導或協(xié)調(diào)制定根本原因分析及解決方案,并跟蹤驗證閉環(huán)。
5、項目支持與文檔管理:編寫和維護相關技術文檔(如系統(tǒng)需求文檔、技術規(guī)格書、接口文檔、評審報告、問題跟蹤報告等)。
素質(zhì)要求:
1、聲學基礎:扎實的聲學理論基礎,理解揚聲器工作原理、聲波傳播、室內(nèi)聲學(車廂聲學環(huán)境)。
2、電子硬件:熟悉模擬/數(shù)字音頻電路設計基礎,了解功放、DSP、ADC/DAC、電源管理等原理。具備閱讀電路圖和基本硬件調(diào)試能力。
3、數(shù)字信號處理:掌握數(shù)字音頻處理基本概念(采樣率、位深、FFT、濾波器設計等),熟悉常見的音頻處理原理(EQ, Delay, Dynamics Processing等)。有MATLAB/Python/C/C++等工具進行算法仿真或實現(xiàn)經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、系統(tǒng)集成:精通使用專業(yè)聲學測量設備和軟件(如HEAD Acoustics, LMS Test.Lab等)進行系統(tǒng)測量、數(shù)據(jù)分析等。
5、汽車電子標準:了解汽車電子開發(fā)流程(如ASPICE)、車規(guī)級標準(AEC-Q系列, ISO 16750等)及EMC設計要求。
6、整車知識:了解汽車基本構造、電子電氣架構(如CAN, LIN, Ethernet, A2B)等基礎知識。
7、問題解決能力:能夠獨立分析復雜的技術問題(尤其是聲學與電子交叉問題),提出創(chuàng)新且實用的解決方案。
8、嚴謹?shù)姆治瞿芰εc數(shù)據(jù)驅動思維:善于通過測試數(shù)據(jù)診斷問題,基于客觀測量和主觀聽感做出決策。
9、出色的溝通與協(xié)作能力:能夠清晰地向技術與非技術人員闡述復雜概念,有效與跨職能團隊(硬件、軟件、NVH、測試、供應商等)溝通協(xié)作。
10、強烈的質(zhì)量意識與責任心:對音質(zhì)、可靠性和細節(jié)有極致追求,對項目交付負責。
11、抗壓能力與適應性:能夠在快節(jié)奏、多任務并行的汽車開發(fā)環(huán)境中高效工作,靈活應對項目變化。
12、動手實踐能力:樂于并擅長在實驗室或車輛中進行實際操作、調(diào)試和測試。
13、本科及以上學歷,聲學工程、電子工程、通信工程、自動化、車輛工程(偏電子/聲學)或相關專業(yè)。
14、具備3年及以上汽車音響系統(tǒng)、消費電子音響或相關領域的開發(fā)經(jīng)驗;實際的汽車音響系統(tǒng)開發(fā)、集成或調(diào)音項目經(jīng)驗優(yōu)先。