職位描述
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)管理工作 2.全面負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計(jì),施工方案及各種質(zhì)量,安全保證措施等的編制,報(bào)審工作 3.熟練掌握建筑規(guī)范和施工工序及技術(shù)問題 4.具備較強(qiáng)的施工技術(shù)質(zhì)量問題分析及處理能力 5.熟悉相關(guān)施工程序和施工工藝,熟悉國家建筑行業(yè)法規(guī) 6.審核相關(guān)計(jì)劃及交底資料,參與交底
任職要求
1、統(tǒng)招大專以上學(xué)歷,建筑,工民建等相關(guān)工程專業(yè)
2、有工業(yè)廠房經(jīng)歷的優(yōu)先 ,從事相關(guān)專業(yè)技術(shù)管理工作5年以上,必須持有建筑工程專業(yè)的中級(jí)職稱且轉(zhuǎn)入公司,用于項(xiàng)目總包人員備案,持有C類安全員證書者更佳。
3、具有豐富的施工現(xiàn)場管理經(jīng)驗(yàn),現(xiàn)場的組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通能力,能很好的與班組及分包單位之間進(jìn)行溝通 ,熟悉相關(guān)技術(shù),驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),工作流程安排,工藝重點(diǎn)及工序銜接 。
4、主要負(fù)責(zé)工程技術(shù)管理,均為小班組制度,甲乙方共同體。
5、認(rèn)同公司企業(yè)文化,責(zé)任心強(qiáng),有良好的職業(yè)操守,嚴(yán)格遵守國家法律法規(guī),執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度,個(gè)人無征信不良記錄。
6、性格外向,有韌性,能吃苦耐勞、踏實(shí)肯干。