工作職責(zé):
1、依據(jù)客戶需求制定運(yùn)營(yíng)解決方案及人員配置方案,編制項(xiàng)目成本預(yù)算;
2、制訂項(xiàng)目?jī)?nèi)關(guān)鍵指標(biāo),合理調(diào)度資源、控制項(xiàng)目成本,完成項(xiàng)目的年度營(yíng)收和利潤(rùn)指標(biāo);
3、定期對(duì)業(yè)務(wù)模塊成本進(jìn)行拆解分析,結(jié)合業(yè)務(wù)現(xiàn)狀輸出優(yōu)化方案,并推動(dòng)落地;
4、整合調(diào)配項(xiàng)目資源,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)并解決項(xiàng)目中出現(xiàn)的技術(shù)及管理問題,確保按時(shí)完成項(xiàng)目實(shí)施;
5、定期組織項(xiàng)目成員進(jìn)行階段性復(fù)盤,總結(jié)項(xiàng)目階段性成果,制定下一階段工作計(jì)劃。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,2年以上物流項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn);
2、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力、解決問題能力、組織協(xié)調(diào)能力、抗壓能力,良好的方案制定能力,成本意識(shí)強(qiáng);
3、能適應(yīng)出差及工作調(diào)動(dòng)。