1.全面領(lǐng)導(dǎo)并賦能中核龍信研發(fā)中心，明確研發(fā)中心的核心定位、工作方向與總體目標，合理分解研發(fā)任務(wù)、統(tǒng)籌資源配置，確保研發(fā)中心作為公司核心研發(fā)能力載體，高效、高質(zhì)量執(zhí)行各項研發(fā)任務(wù)，支撐公司戰(zhàn)略落地；
2.搭建高效、專業(yè)的研發(fā)團隊，負責(zé)團隊人員的招聘、培養(yǎng)、激勵與日常管理，優(yōu)化團隊人員結(jié)構(gòu)；提升團隊整體技術(shù)能力、協(xié)作效率與創(chuàng)新意識，營造積極向上、求真務(wù)實的研發(fā)創(chuàng)新氛圍，增強團隊凝聚力與戰(zhàn)斗力；
3.負責(zé)牽頭制定研發(fā)中心科技創(chuàng)新工作計劃、管理制度與工作流程，規(guī)范科技創(chuàng)新工作全流程開展，確?？萍紕?chuàng)新工作有序、高效推進；
4.組織開展國家、集團公司重點科研項目的申報工作，統(tǒng)籌項目立項后的組織實施、過程管控、進度推進、質(zhì)量監(jiān)督與成果驗收，協(xié)調(diào)解決項目實施過程中的難點問題，確保項目按時保質(zhì)完成，達成預(yù)期科研目標；
5.組織申報國際、國家、行業(yè)、團體及集團公司相關(guān)技術(shù)標準，牽頭統(tǒng)籌標準的調(diào)研、編制、評審、修訂與落地推廣工作，推動標準與公司研發(fā)、業(yè)務(wù)工作深度融合，提升公司在行業(yè)內(nèi)的技術(shù)話語權(quán)與核心競爭力；
6.持續(xù)跟蹤國內(nèi)外相關(guān)領(lǐng)域技術(shù)發(fā)展趨勢、行業(yè)前沿動態(tài)與創(chuàng)新成果，結(jié)合公司業(yè)務(wù)需求與研發(fā)方向，篩選適配的先進技術(shù)與創(chuàng)新理念，為研發(fā)中心的研發(fā)方向、技術(shù)路線選擇提供科學(xué)指引與技術(shù)支撐；
7.組織開展先進技術(shù)、科研成果的推廣應(yīng)用、技術(shù)交流與產(chǎn)業(yè)化轉(zhuǎn)化工作，推動科研成果與公司主業(yè)深度融合，實現(xiàn)技術(shù)價值向業(yè)務(wù)價值、市場價值轉(zhuǎn)化，助力公司技術(shù)水平與核心競爭力持續(xù)提升。