崗位職責(zé):
1、根據(jù)報(bào)告樣版,撰寫各單位項(xiàng)目和部門整體支出績效自評(píng)報(bào)告;
2、根據(jù)報(bào)告格式,撰寫各單位項(xiàng)目支出績效評(píng)價(jià)報(bào)告;
3、復(fù)核各單位運(yùn)行監(jiān)控表,按運(yùn)行監(jiān)控報(bào)告版撰寫運(yùn)行監(jiān)控報(bào)告;
4、負(fù)責(zé)臨時(shí)接收的事前評(píng)估項(xiàng)目對接,報(bào)告材料收集整理與報(bào)告撰寫工作:
5、負(fù)責(zé)臨時(shí)接收的財(cái)政下達(dá)的單位報(bào)告整改工作;
6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其它工作。
任職要求:
1、具備數(shù)據(jù)分析或出納相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、擁有扎實(shí)的文字功底,擅長各類報(bào)告、方案的撰寫與梳理;邏輯思維清晰,能精準(zhǔn)提煉核心信息、分析問題本質(zhì);
3、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)與資源整合能力,抗壓能力強(qiáng)。