核心職責:
1、匯總并撰寫周期性經(jīng)營分析報告、專項匯報材料
2、統(tǒng)籌高管層級會議,協(xié)調(diào)跨部門資源推動決議落地與閉環(huán)
3、負責關(guān)鍵任務(wù)全流程跟蹤:目標拆解→進度監(jiān)控→結(jié)果復盤
4、搭建/優(yōu)化國際業(yè)務(wù)管理制度、流程體系及授權(quán)機制
5、拆解年度經(jīng)營計劃,核算各模塊及大區(qū)組織績效考核
6、高效完成高管交辦的緊急任務(wù)與跨部門協(xié)同事項
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷,2年以上經(jīng)驗
2、抗壓能力強,可同時處理多優(yōu)先級任務(wù)
3、邏輯清晰,能快速定位復雜問題本質(zhì)
4、精通PPT/EXCEL,具備高管層級匯報材料撰寫經(jīng)驗
5、擅長跨部門溝通協(xié)調(diào),推動目標達成
6、具備汽車行業(yè)經(jīng)營數(shù)據(jù)分析能力者優(yōu)先
7、英語良好優(yōu)先