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崗位職責(zé)：
1、數(shù)據(jù)分析，負(fù)責(zé)物流干線日常各項KPI指標(biāo)數(shù)據(jù)分析，挖掘現(xiàn)場問題，跟進質(zhì)量改善；
2、運營管理，針對業(yè)務(wù)運營全流程的痛點、難點，開展專項質(zhì)量提升項目；
3、考核指標(biāo)拆解，滲透數(shù)據(jù)深析問題點，抓細(xì)節(jié)，拿結(jié)果；
4、物流運營，統(tǒng)籌運營檢查，提升基礎(chǔ)作業(yè)規(guī)范質(zhì)量；
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，能熟練使用Excel函數(shù)對數(shù)據(jù)進行處理與分析；
2、有目標(biāo)改善及提升能力且有經(jīng)營思維；
3、有良好的數(shù)據(jù)分析和溝通能力，良好的系統(tǒng)及邏輯思維能；
力，理解事業(yè)的復(fù)雜性并能從全局角度考慮問題；
4、有團隊意識，能夠以身作則，激發(fā)團隊士氣，幫助團隊成員不斷成長。