工作職責(zé)：
1、標準制定與優(yōu)化：負責(zé)審核標準的編制和更新，評估變更標準對區(qū)域的影響和發(fā)起會簽評審；
2、優(yōu)化標準流程：收集對標資方與競品標準，運用流程優(yōu)化方法與工具，對標準進行改進，分析標準差異性分析報告；
3、培訓(xùn)宣貫：根據(jù)標準變更，制定或更新的商務(wù)SOP，開展對內(nèi)部審核人員和對外部代理商的培訓(xùn)；
4、數(shù)據(jù)的統(tǒng)計匯總：對資方退回整改的電站進行數(shù)據(jù)分析，總結(jié)審核現(xiàn)象和尋找原因，提出整改方案；同時對審核退回問題進行月度分析，尋找區(qū)域公司或?qū)徍巳藛T的TOP問題，并做改善分析報告。
任職要求：
1、本科及以上學(xué)歷，計算機、質(zhì)量管理或理工類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、具有5年以上商務(wù)管理、質(zhì)量管理或項目管理經(jīng)驗，戶用光伏電站質(zhì)量工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、具有良好的邏輯思維能力、溝通表達能力、數(shù)據(jù)分析能力、創(chuàng)新學(xué)習(xí)能力、跨部門協(xié)作溝通能力、項目管理能力；
4、有工程管理或質(zhì)量管理或商務(wù)訂單跟蹤處理等方面相關(guān)經(jīng)驗和知識儲備，同時熟悉PDCA管理方法并能熟練運用到日常工作中；
5、熟練運用Word、Excel、PowerPoint、飛書多維表格等辦公軟件。