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更新于 7月5日

開發(fā)工程師

8000-9000元
  • 贛州崇義縣
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招2人

職位描述

C++CMySQL計算機軟件礦產(chǎn)/采掘
一、工作內(nèi)容: 1、根據(jù)需求及規(guī)劃書,維護和擴展現(xiàn)有的軟件系統(tǒng) 2、參與軟件項目的需求分析、設(shè)計工作,負責(zé)按相關(guān)規(guī)范編寫詳細設(shè)計書; 3、參與應(yīng)用軟件開發(fā)項目的具體實施,并且掌握相關(guān)應(yīng)用系統(tǒng)的核心開發(fā)技術(shù); 4、負責(zé)項目開發(fā)階段的應(yīng)用模塊程序編碼開發(fā)工作,負責(zé)系統(tǒng)測試階段的技術(shù)測試工作,負責(zé)支持系統(tǒng)的推廣培訓(xùn)工作; 5、負責(zé)系統(tǒng)上線后的系統(tǒng)維護,應(yīng)用升級方案分析和設(shè)計,代碼修改工作。 二、任職要求: 1. 計算機相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷,3年以上C#平臺開發(fā)經(jīng)驗; 2. 熟悉C#語言,熟悉面向?qū)ο缶幊涕_發(fā),了解常用數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu); 3. 熟練使用Vue、uni-app前端框架進行安卓應(yīng)用開發(fā)、前端UI需使用過LayUI、Bootstrap、Element、Ant Design等任一款主流前端框架; 4. 熟練使用WinForm,深入了解DevExpress,熟練使用常用的SqlSugar等庫; 5. 熟悉軟件開發(fā)流程,有良好的技術(shù)文檔習(xí)慣,有規(guī)范化標準化的代碼編寫習(xí)慣 ; 6. 熟悉至少一種數(shù)據(jù)庫開發(fā)如MySQL、SQL server等,熟悉Sql語句優(yōu)化及數(shù)據(jù)庫優(yōu)化; 7. 具有較強的邏輯思維和自學(xué)能力,誠實上進,有責(zé)任感,有良好的團隊合作精神和自我管理能力。 三、公司福利 七險一金;帶薪年假;年終獎;轉(zhuǎn)正后本科享受600元學(xué)歷補貼,研究生1000元;雙人間員工宿舍,員工福利食堂;職稱、技能津貼;工齡工資;節(jié)日禮金;四個月高溫津貼;科技成果獎;優(yōu)秀員工獎、項目獎勵等 四、工作時間
上午8點-12點;下午14點-17點30點;周六下午和周日全天休息;法定節(jié)假日同休

工作地點

贛州崇義縣塔下

職位發(fā)布者

王忠良/招聘專員

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公司Logo崇義章源鎢業(yè)股份有限公司
崇義章源鎢業(yè)股份有限公司(以下簡稱“公司”),位于“世界鎢都”——江西省贛州市的崇義縣,始創(chuàng)于2000年。公司主要從事鎢精礦的采選及以鎢為原料的仲鎢酸銨(APT)、氧化鎢、鎢粉、碳化鎢粉、熱噴涂粉、硬質(zhì)合金的研發(fā)、生產(chǎn)及銷售。目前公司擁有10個探礦權(quán)礦區(qū)、6座采礦權(quán)礦山、4個鎢冶煉精深加工廠;下轄7家分公司、4家全資子公司及2家參股公司,建立了從鎢上游探礦、采礦、選礦,中游冶煉、制粉至下游精深加工的一體化生產(chǎn)體系,是國內(nèi)鎢行業(yè)擁有完整產(chǎn)業(yè)鏈的廠商之一,于2010年在深交所上市(股票簡稱:章源鎢業(yè),股票代碼:002378)。公司系中國鎢業(yè)協(xié)會主席單位,中國鎢業(yè)協(xié)會硬質(zhì)合金分會副會長單位。于2008年經(jīng)江西省科、財、稅等部門聯(lián)合認定為“高新技術(shù)企業(yè)”,2011年經(jīng)科技部、國資委和全國總工會聯(lián)合認定為“第三批國家創(chuàng)新型企業(yè)”,2012年經(jīng)工信部和財政部認定為“國家技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)”。2013年公司技術(shù)中心被認定為“國家認定企業(yè)技術(shù)中心”。2015年公司獲批人力資源和社會保障部“博士后科研工作站”設(shè)站單位,2022年經(jīng)國家知識產(chǎn)權(quán)局認定為“國家知識產(chǎn)權(quán)示范企業(yè)”,2024年被工業(yè)和信息化部認定為第八批“制造業(yè)單項冠軍企業(yè)”。中國地質(zhì)科學(xué)院、中南大學(xué)、江西理工大學(xué)分別在公司設(shè)立了博士(后)工作站、博士后研究基地、研究生教育創(chuàng)新基地。公司先后通過了ISO9001:2015質(zhì)量管理體系、ISO14001:2015環(huán)境管理體系、ISO45001:2018職業(yè)健康安全管理體系、GB/T29490-2013知識產(chǎn)權(quán)管理體系、ISO50001:2018能源管理體系認證。近年來,公司通過加大科研投入,強化科研平臺建設(shè),優(yōu)化科技創(chuàng)新團隊等措施,在鎢的采、選、冶、加全產(chǎn)業(yè)鏈上均取得長足進步。截至目前,集團共擁有授權(quán)專利400余項,其中發(fā)明專利200余項,主持和參與制定國家標準、行業(yè)標準30余項,擁有15項省級認定的新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝,承擔國家、省級及其他重點重大科技項目30余項,榮獲“國家科學(xué)技術(shù)進步獎二等獎”、“江西省科學(xué)技術(shù)進步獎一等獎”等共19項省部級以上科技獎。公司始終致力于由資源優(yōu)勢向產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化,不斷延伸中下游精深加工產(chǎn)業(yè)鏈,產(chǎn)品范圍覆蓋全產(chǎn)業(yè)鏈,是商務(wù)部批準的“鎢品國營貿(mào)易出口資格企業(yè)”。員工福利及待遇工作時間:8小時工作制,月休4-8天,法定節(jié)假日七險一金:養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)、公積金、補充工傷以及大病醫(yī)療保險。公司承諾:每月工資準時發(fā)放。住宿:在本地?zé)o住房人員包?。p人間,配有獨立衛(wèi)生間、小陽臺、空調(diào)、彩電、免費寬帶、24小時熱水、衣柜、1.5米大床、寫字臺等)伙食:員工福利食堂低于成本價供應(yīng)津貼:工齡津貼、學(xué)歷津貼、職稱/技能津貼、下井津貼節(jié)日禮金:端午節(jié)、中秋節(jié)各種獎勵:春節(jié)14天帶薪年假、合理化建議獎、優(yōu)秀員工獎、年終績效、全勤獎、在職繼續(xù)教育獎、科技成果獎勵員工特殊福利:定期免費職工體檢,公司小賣部物品成本價供應(yīng)業(yè)余活動:健身房,舒適閱覽室,羽毛球、乒乓球場,籃球場等
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