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崗位職責(zé)
1. 體系搭建：牽頭建立公司項(xiàng)目品質(zhì)管理體系，制定施工品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、工藝流程規(guī)范、驗(yàn)收細(xì)則及品質(zhì)考核辦法，推動項(xiàng)目品質(zhì)精細(xì)化管控。
2. 品質(zhì)管控：統(tǒng)籌項(xiàng)目全周期品質(zhì)監(jiān)察工作，覆蓋樁基、主體結(jié)構(gòu)、精裝修、景觀綠化等施工階段，組織定期巡檢、專項(xiàng)檢查及飛行檢查，識別品質(zhì)隱患并督促整改。
3. 技術(shù)支持：精通房地產(chǎn)施工各環(huán)節(jié)工藝流程，為項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)提供品質(zhì)技術(shù)指導(dǎo)，解決施工過程中的品質(zhì)難點(diǎn)問題，確保施工符合設(shè)計(jì)及規(guī)范要求。
4. 整改督辦：對檢查發(fā)現(xiàn)的品質(zhì)缺陷提報(bào)整改通知單，跟蹤整改進(jìn)度與整改效果，組織復(fù)查驗(yàn)收，形成“檢查-整改-復(fù)查”閉環(huán)管理。
5. 標(biāo)準(zhǔn)迭代：收集行業(yè)頭部企業(yè)品質(zhì)管理經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合公司項(xiàng)目實(shí)際情況，定期優(yōu)化品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)與管控流程，提升公司整體品質(zhì)管理水平。
6. 團(tuán)隊(duì)管理：負(fù)責(zé)品質(zhì)專員的招聘、培訓(xùn)、績效考核與工作分配，打造專業(yè)的品質(zhì)監(jiān)察團(tuán)隊(duì)，提升部門整體工作效率與專業(yè)能力。
7. 數(shù)據(jù)管理：建立項(xiàng)目品質(zhì)臺賬，統(tǒng)計(jì)分析品質(zhì)檢查數(shù)據(jù)，編制品質(zhì)月報(bào)、季報(bào)及年度報(bào)告，為公司管理層決策提供數(shù)據(jù)支持。
任職資格
1. 學(xué)歷專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，土木工程、建筑工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上房地產(chǎn)行業(yè)品質(zhì)管理或工程管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有大型房企品質(zhì)監(jiān)察部經(jīng)理任職經(jīng)歷者優(yōu)先。
3. 專業(yè)能力：精通建筑施工規(guī)范、工藝流程及品質(zhì)驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)，熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目開發(fā)全流程，具備獨(dú)立解決復(fù)雜品質(zhì)問題的能力。
4. 管理能力：具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理、組織協(xié)調(diào)及溝通能力，能有效推動跨部門協(xié)作，具備較強(qiáng)的執(zhí)行力與結(jié)果導(dǎo)向思維。
5. 職業(yè)素養(yǎng)：原則性強(qiáng)，具備嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作態(tài)度，抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)項(xiàng)目現(xiàn)場巡檢的工作節(jié)奏。
6. 證書要求：持有注冊建造師、注冊監(jiān)理工程師等相關(guān)執(zhí)業(yè)證書者優(yōu)先