職位描述
亞馬遜珠寶類奢侈品類美妝類服飾類家居類貿(mào)易/進出口珠寶/首飾快速消費品工藝品/收藏品/藝術(shù)品
崗位職責：
1.負責Amazon平臺產(chǎn)品開發(fā)，開發(fā)高質(zhì)量、有潛力、利潤可觀的產(chǎn)品，并對產(chǎn)品周期與價格有比較精準的趨勢判斷，通過競品數(shù)據(jù)分析，了解目標受眾及其使用場景，開發(fā)產(chǎn)品賣點，布局產(chǎn)品開發(fā)方向。
2.有Amazon開發(fā)爆款經(jīng)驗，對特定品類產(chǎn)品有自己的邏輯和思路。
3.通過數(shù)據(jù)分析工具分析Amazon平臺上的熱賣產(chǎn)品、競爭對手產(chǎn)品，篩選目標產(chǎn)品進行成本分析、利潤分析、銷售趨勢分析，開發(fā)熱銷產(chǎn)品。
4.定期對自己開發(fā)產(chǎn)品進行數(shù)據(jù)分析并能及時調(diào)整銷售策略;負責對產(chǎn)品上市后的生命周期管理，包括產(chǎn)品的改進、產(chǎn)品線的延伸。
5.熟悉每款所開發(fā)產(chǎn)品的特性，提取產(chǎn)品賣點提供運營人員完成產(chǎn)品的信息維護和更新。
6.清楚平臺規(guī)則政策，懂得辨認侵權(quán)產(chǎn)品，能把握好開發(fā)出的新產(chǎn)品不會有侵權(quán)違規(guī)等問題，及時了解平臺政策變化和競爭對手信息。
【任職要求】
1.Amazon跨境產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗2年以上，（本科以上）專業(yè)不限。
2.有Amazon爆款經(jīng)驗優(yōu)先，對據(jù)敏感，較強的數(shù)據(jù)分析能力，熟練運用第三方工具和數(shù)據(jù)分析，追蹤、搜集、分析、匯總及考察評估新產(chǎn)品的信息。
3.了解Amazon政策和規(guī)定，熟悉Amazon平臺產(chǎn)品開發(fā)技巧。
4.工作細致認真，責任心強，有較強的團隊合作精神、溝通能力和成本意識
5.誠實正直，有良好的職業(yè)道德和行業(yè)素養(yǎng)。
1.負責Amazon平臺產(chǎn)品開發(fā)，開發(fā)高質(zhì)量、有潛力、利潤可觀的產(chǎn)品，并對產(chǎn)品周期與價格有比較精準的趨勢判斷，通過競品數(shù)據(jù)分析，了解目標受眾及其使用場景，開發(fā)產(chǎn)品賣點，布局產(chǎn)品開發(fā)方向。
2.有Amazon開發(fā)爆款經(jīng)驗，對特定品類產(chǎn)品有自己的邏輯和思路。
3.通過數(shù)據(jù)分析工具分析Amazon平臺上的熱賣產(chǎn)品、競爭對手產(chǎn)品，篩選目標產(chǎn)品進行成本分析、利潤分析、銷售趨勢分析，開發(fā)熱銷產(chǎn)品。
4.定期對自己開發(fā)產(chǎn)品進行數(shù)據(jù)分析并能及時調(diào)整銷售策略;負責對產(chǎn)品上市后的生命周期管理，包括產(chǎn)品的改進、產(chǎn)品線的延伸。
5.熟悉每款所開發(fā)產(chǎn)品的特性，提取產(chǎn)品賣點提供運營人員完成產(chǎn)品的信息維護和更新。
6.清楚平臺規(guī)則政策，懂得辨認侵權(quán)產(chǎn)品，能把握好開發(fā)出的新產(chǎn)品不會有侵權(quán)違規(guī)等問題，及時了解平臺政策變化和競爭對手信息。
【任職要求】
1.Amazon跨境產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗2年以上，（本科以上）專業(yè)不限。
2.有Amazon爆款經(jīng)驗優(yōu)先，對據(jù)敏感，較強的數(shù)據(jù)分析能力，熟練運用第三方工具和數(shù)據(jù)分析，追蹤、搜集、分析、匯總及考察評估新產(chǎn)品的信息。
3.了解Amazon政策和規(guī)定，熟悉Amazon平臺產(chǎn)品開發(fā)技巧。
4.工作細致認真，責任心強，有較強的團隊合作精神、溝通能力和成本意識
5.誠實正直，有良好的職業(yè)道德和行業(yè)素養(yǎng)。
工作地點
廣州番禺區(qū)聚富大廈3樓320室或327室
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職位發(fā)布者
許小紅/人事主管
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廣州市伊米爾貿(mào)易有限公司廣州市伊米爾貿(mào)易有限公司成立于2016年，是一家全球化跨境電商公司。專注于珠寶首飾設(shè)計與銷售一體化。致力在全球市場塑造中國品牌珠寶首飾。公司目前主營平臺有：亞馬遜、阿里巴巴國際站、速賣通及目前火爆的國內(nèi)抖音、國外Tik tok等。產(chǎn)品以歐美嘻哈風格為主，多年來公司與歐美及其他地區(qū)等數(shù)十個國家的業(yè)界客戶建立了長期的合作伙伴關(guān)系，引領(lǐng)歐美時尚脈動；公司擁有自己優(yōu)秀的運營團隊和專業(yè)的設(shè)計團隊，自成立以來，堅持品質(zhì)優(yōu)先，服務(wù)至上，深受客戶的喜愛與認可。公司注重人才培養(yǎng)和企業(yè)文化建設(shè)，致力于吸引、發(fā)展、保留和成就人才為理念，提供行業(yè)有競爭力的福利和專業(yè)的崗位培訓。我們的愿景：伊米爾首飾，為世界創(chuàng)造美。我們的使命：珠寶行業(yè)王者商家。我們需要這樣的人才：1、有激情，有想法，有目標，心懷夢想，能拼能搏，敢作敢為；2、熱愛外貿(mào)B2B和B2C事業(yè)、且具備一定職業(yè)素養(yǎng)者；3、熱衷于為自己的職業(yè)生涯努力奮斗者；4、善于思考和總結(jié)，樂于在工作之余不斷學習，有終身學習的觀念和行動；5、高效的團隊協(xié)作精神，愿意聽取團隊中其他人的意見，不孤軍奮戰(zhàn)。我們的晉升體系：雙通道發(fā)展路徑：助理—專員—高級運營/業(yè)務(wù)—主管（管理線/專業(yè)線）—經(jīng)理（管理線/專業(yè)線）—總監(jiān)。以價值觀為前提，以能力和結(jié)果為導向。不按資派輩，不埋沒一個人才，并提供公開透明、公正的晉升通道，無限廣闊的成長空間。福利待遇：1、***；2、高額提成，高年終激勵獎，高項目獎金；3、扁平化管理，專業(yè)培訓，成長速度快；4、廣闊的發(fā)展空間和快速的晉升通道；5、享有社保、補充險、帶薪年假、節(jié)假日福利、定期團建、員工旅游；6、員工活動豐富多彩；不定時貼心下午茶；定期組織文娛活動，設(shè)有羽毛球、籃球俱樂部等；定期開展各種公益活動；7、90/95/00后天團，氛圍輕松、愉快、高效。地鐵口附近寫字樓，辦公環(huán)境好。
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