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崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作，包括但不限于前臺接待與資料整理。
2.管理公司內(nèi)部會議的組織與安排，確保會議流程順暢。
3.負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工的日?？记诠芾?。
4.公司辦公用品等常用物品采購，出入庫管理。
5.公司社保賬戶管理。
6.處理公司內(nèi)外部的溝通事務(wù)，有效解決員工關(guān)系及日常運作問題。
7.組織和策劃公司內(nèi)部活動，增強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力。
任職要求：
1.同崗位經(jīng)驗不少于2年；
2.具備良好的溝通能力和組織能力，能夠有效處理公司內(nèi)外部的溝通事務(wù)。
3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神，能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持積極態(tài)度。
4.熟練掌握辦公軟件的使用，包括文檔處理、表格分析及會議組織等。
5.具備良好的問題解決能力，能夠迅速應(yīng)對和處理突發(fā)事件。
6.具有較強(qiáng)的組織和策劃能力，能夠獨立策劃和執(zhí)行公司內(nèi)外部的各類活動。