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1、運營指標總結：負責對生產完成情況、存貨情況等進行分析、總結。 2、年度生產大綱及年度制造策劃分析及制訂。 3、生產過程總結：負責對生產過程異常進行分析、總結（如質量問題、供貨問題、設計問題影響等）。 4、生產結果考核：對各工序生產交付指標進行考核；價值鏈考核發(fā)布。 5、生產計劃組管理：對公司主計劃員、車間計劃員及各車間生產隊管理，定期組織團隊例會及計劃差異分析工作。 6、新產品試制跟蹤：參加新產品開發(fā)項目，負責制造BOM數據發(fā)布、新產品生產試制工作。 7、負責組織公司級的產銷協同會、產銷協同指標差異分析及改善、會議紀要及執(zhí)行情況監(jiān)控。 8、負責生產計劃、生產管理類流程制訂、修訂及發(fā)布。

任職要求：

1、本科以上學歷，機械制造及工科相近專業(yè)； 2、5-8年以上生產管理經驗，了解SAP、MES管理知識； 3、具備相關的工程機械知識，具備生產管理的知識和質量管理的知識，熟悉公司的生產流程和車間生產、質量管理流程，知曉“5S”管理，定置管理、精益生產等管理知識。 4、熟悉生產計劃、統(tǒng)計和管理知識，全面了解公司各生產車間產品，生產能力，工藝流程與相關質量要求，良好的抗壓能力。