職位描述
財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)
職位目的：為客戶提供全面的美國(guó)銷售稅合規(guī)支持，確?？缍鄠€(gè)州的準(zhǔn)確計(jì)算、注冊(cè)和申報(bào)，同時(shí)指導(dǎo)客戶履行不斷發(fā)展的銷售稅和關(guān)聯(lián)法下的義務(wù)。?
工作職責(zé):
1、獨(dú)立編輯,整合，處理客戶申報(bào)需要的資料及數(shù)據(jù)。
2、使用專有的內(nèi)部軟件準(zhǔn)確計(jì)算客戶的州銷售稅。
3、負(fù)責(zé)處理并回答客戶日常稅務(wù)問題,并及時(shí)收集異常問題反饋。
4、協(xié)助客戶按需求辦理各項(xiàng)稅務(wù)服務(wù)。
5、確定每個(gè)州的客戶注冊(cè)要求，根據(jù)客戶的業(yè)務(wù)活動(dòng)和存在，就各州特定的銷售稅義務(wù)向客戶提供建議。
6、作為客戶查詢的聯(lián)絡(luò)點(diǎn)，就銷售稅事宜提供清晰、專業(yè)的指導(dǎo)。
7、向客戶介紹 美國(guó)銷售稅合規(guī)原則、注冊(cè)門檻和持續(xù)義務(wù)。
工作職責(zé):
1、獨(dú)立編輯,整合，處理客戶申報(bào)需要的資料及數(shù)據(jù)。
2、使用專有的內(nèi)部軟件準(zhǔn)確計(jì)算客戶的州銷售稅。
3、負(fù)責(zé)處理并回答客戶日常稅務(wù)問題,并及時(shí)收集異常問題反饋。
4、協(xié)助客戶按需求辦理各項(xiàng)稅務(wù)服務(wù)。
5、確定每個(gè)州的客戶注冊(cè)要求，根據(jù)客戶的業(yè)務(wù)活動(dòng)和存在，就各州特定的銷售稅義務(wù)向客戶提供建議。
6、作為客戶查詢的聯(lián)絡(luò)點(diǎn)，就銷售稅事宜提供清晰、專業(yè)的指導(dǎo)。
7、向客戶介紹 美國(guó)銷售稅合規(guī)原則、注冊(cè)門檻和持續(xù)義務(wù)。
工作地點(diǎn)
杭州上城區(qū)紅普路788號(hào)
入職公司信息
- 入職公司: 浙江阿佤思珂稅務(wù)咨詢有限公司
- 公司地址: 杭州上城區(qū)浙江省杭州市紅普路788號(hào)創(chuàng)智綠谷發(fā)展中心
- 公司人數(shù): 20-99人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。
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職位發(fā)布者
徐女士/hr
三日內(nèi)活躍立即溝通
浙江外服人力資源服務(wù)有限公司
浙江外服人力資源服務(wù)有限公司成立于2010年，是浙江省對(duì)外服務(wù)公司（創(chuàng)立于1984年，隸屬浙江省人民政府外僑辦，中國(guó)首批從事人力資源服務(wù)的國(guó)有企業(yè)）旗下專注于人力資源服務(wù)領(lǐng)域的專業(yè)服務(wù)品牌。集33年行業(yè)積累聚33年服務(wù)沉淀融33年專業(yè)團(tuán)隊(duì)匯33年服務(wù)經(jīng)驗(yàn)——————————————————————————————————浙外人力：面向中外企業(yè)，提供集招聘獵頭、職場(chǎng)培訓(xùn)、派遣服務(wù)、業(yè)務(wù)外包、BPO服務(wù)、商務(wù)服務(wù)、HR法務(wù)服務(wù)、管理咨詢服務(wù)、員工關(guān)愛服務(wù)于一體的一站式人力資源服務(wù)，完整貫穿于企業(yè)穩(wěn)健成長(zhǎng)各階段，以及員工職業(yè)生涯規(guī)劃。浙外人力：無可替代的浙江優(yōu)勢(shì)，輻射全國(guó)的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。在實(shí)現(xiàn)浙江省內(nèi)縣市全覆蓋的基礎(chǔ)上，浙外人力在全國(guó)設(shè)立20家分子公司，并攜手遍布全國(guó)的服務(wù)合作伙伴，建立起大中華區(qū)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，在全國(guó)380個(gè)大中城市實(shí)現(xiàn)“一地委托全國(guó)服務(wù)”。浙外人力：致力于營(yíng)造員工職業(yè)生涯與企業(yè)永續(xù)發(fā)展的良性互動(dòng)●為人才提供更多機(jī)會(huì)，拓展個(gè)人職場(chǎng)空間；●為企業(yè)開發(fā)人力資源，提升HR管理效能！浙外人力：更好工作、更好生活！
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