崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)外包項(xiàng)目的溝通對(duì)接,提供相關(guān)人事服務(wù)和咨詢;
2、負(fù)責(zé)外包項(xiàng)目的具體運(yùn)營(yíng)或現(xiàn)場(chǎng)管理工作;
3、負(fù)責(zé)辦理項(xiàng)目員工入離職手續(xù)、社保、公積金、商業(yè)險(xiǎn)增減操作,費(fèi)用結(jié)算單制作、薪酬計(jì)算和發(fā)放、員工關(guān)系處理等人事相關(guān)工作;
4、負(fù)責(zé)公司ERP系統(tǒng)操作,審核客戶費(fèi)用表,員工發(fā)薪,應(yīng)收賬款催收等;
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。
任職要求
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,人力資源、市場(chǎng)營(yíng)銷等經(jīng)管類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、有人力資源或者外包項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、了解國(guó)家人力資源、財(cái)稅相關(guān)法規(guī)政策,了解人力資源、財(cái)稅和法律相關(guān)專業(yè)知識(shí);
4、了解外包項(xiàng)目工作流程,熟練使用office辦公軟件;
5、工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),優(yōu)秀的溝通能力、協(xié)調(diào)能力,問(wèn)題處理能力,具備服務(wù)意識(shí)和流程意識(shí)。