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更新于 今天

數(shù)據(jù)治理(金融科技部)(J11085)

1.5-3萬
  • 南京建鄴區(qū)
  • 3-5年
  • 碩士
  • 全職
  • 招1人

職位描述

證券數(shù)據(jù)分析證券從業(yè)資格證
崗位職責(zé):
1.參與公司數(shù)據(jù)治理平臺(tái)與數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控體系的建設(shè),設(shè)計(jì)數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控指標(biāo),定期開展數(shù)據(jù)稽核,定位并推動(dòng)解決數(shù)據(jù)質(zhì)量問題;負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)的全生命周期治理,包括制定數(shù)據(jù)采集、清洗、校驗(yàn)與歸檔規(guī)范等,統(tǒng)一數(shù)據(jù)服務(wù)出口;
2.完善數(shù)據(jù)治理制度與流程,落實(shí)數(shù)據(jù)分類分級(jí)及權(quán)限管控;推動(dòng)數(shù)據(jù)資產(chǎn)化運(yùn)營與業(yè)務(wù)賦能,包括搭建數(shù)據(jù)資產(chǎn)目錄、促進(jìn)數(shù)據(jù)融合共享,并協(xié)同業(yè)務(wù)及風(fēng)控部門提供治理支持,助力流程優(yōu)化與風(fēng)險(xiǎn)防控;
3.持續(xù)關(guān)注數(shù)據(jù)治理領(lǐng)域的行業(yè)趨勢(shì)與先進(jìn)實(shí)踐,不斷優(yōu)化治理策略與流程,提升數(shù)據(jù)中臺(tái)的治理效能與業(yè)務(wù)價(jià)值。
任職要求:
1.35周歲以下,碩士研究生及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)或統(tǒng)計(jì)學(xué)相關(guān)專業(yè),具有3年以上數(shù)據(jù)治理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),具備金融行業(yè)數(shù)據(jù)治理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2.熟練數(shù)據(jù)治理方法論(如DAMA-DMBOK),參與過數(shù)據(jù)治理項(xiàng)目的實(shí)施,包括但不限于元數(shù)據(jù)、主數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)質(zhì)量等;
3.具備一定的數(shù)據(jù)分析能力,能使用 SQL、Python 等工具進(jìn)行數(shù)據(jù)查詢與質(zhì)量分析,熟悉主流數(shù)據(jù)治理工具;
4.具備良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,熟悉金融證券業(yè)務(wù)知識(shí),取得證券從業(yè)資格證者優(yōu)先。

工作地點(diǎn)

建鄴區(qū)南京證券總部大廈

認(rèn)證資質(zhì)

營業(yè)執(zhí)照信息

職位發(fā)布者

吳女士/招聘專員

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南京證券股份有限公司是一家綜合類的上市證券公司(股票代碼:601990)。公司業(yè)務(wù)范圍涵蓋證券經(jīng)紀(jì)、證券承銷與保薦、證券自營、證券資產(chǎn)管理、信用交易、場(chǎng)外市場(chǎng)、金融衍生品、互聯(lián)網(wǎng)金融等諸多領(lǐng)域,在各大主要中心區(qū)域設(shè)有110余家分支機(jī)構(gòu),擁有寧證期貨(原南證期貨)、富安達(dá)基金、巨石創(chuàng)投、寧夏股權(quán)托管交易中心等成員企業(yè),形成了覆蓋證券、期貨、基金、私募股權(quán)投資、股權(quán)托管交易等較為完整的證券金融產(chǎn)業(yè)鏈。南京證券堅(jiān)持穩(wěn)健與創(chuàng)新并重的經(jīng)營之道,創(chuàng)造了自成立以來持續(xù)盈利、從未虧損、穩(wěn)定回報(bào)的優(yōu)良業(yè)績(jī)。公司連續(xù)三年(2016-2018年)在中國證監(jiān)會(huì)分類評(píng)價(jià)中被評(píng)為A類證券公司,并先后成為證券行業(yè)“全國文明單位”、“全國五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”獲得單位,榮獲“全國企業(yè)文化優(yōu)秀獎(jiǎng)”、“江蘇省文明單位標(biāo)兵”等榮譽(yù)稱號(hào),形成并彰顯“正統(tǒng)、正規(guī)、正道”的企業(yè)文化。“人才聚則事業(yè)興?!币恢币詠?,南京證券秉承“以人為本”的理念,深入實(shí)施“人才強(qiáng)企”的戰(zhàn)略,放眼四海、廣納英才,為每一位優(yōu)秀員工搭建起清晰的職業(yè)發(fā)展通道,讓員工與公司共同成長(zhǎng),在中國資本市場(chǎng)發(fā)展的大潮中實(shí)現(xiàn)更大的人生價(jià)值。
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