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更新于 10月24日

早早教

4000-8000元
  • 廊坊固安縣
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

育兒嫂
一、崗位職責
1.制定與實施教學計劃
根據(jù)嬰幼兒的年齡特點和心理需求,制定個性化的教學計劃。
在家庭環(huán)境中實施早教課程,包括認知、語言、運動、藝術(shù)等方面的訓練。
2.家庭環(huán)境創(chuàng)設(shè)與指導(dǎo)
指導(dǎo)家長創(chuàng)設(shè)有利于嬰幼兒成長的家庭環(huán)境,包括物質(zhì)環(huán)境和心理環(huán)境。
提供嬰幼兒家庭環(huán)境創(chuàng)設(shè)的具體建議,如玩具選擇、房間布置等。
3.家長溝通與互動
定期與家長溝通嬰幼兒的成長情況和教育進展。
解答家長的育兒疑問,提供專業(yè)的育兒指導(dǎo)和建議。
與家長共同制定嬰幼兒的成長目標,并協(xié)作實現(xiàn)。
二、任職要求
1.教育背景與資質(zhì)
擁有早教、幼教或相關(guān)專業(yè)的學歷背景。
具備早教或幼教教師資格證書、育嬰師資格證書等相關(guān)資質(zhì)。
2.專業(yè)技能與知識
熟練掌握早教課程內(nèi)容和教學方法。
了解嬰幼兒身心發(fā)展特點和教育規(guī)律。
具備基本的營養(yǎng)學、心理學和護理學知識。
3.個人品質(zhì)與能力
熱愛早教事業(yè),富有愛心、耐心和責任心。
具備良好的溝通能力和表達能力,能夠與家長和孩子建立良好的關(guān)系。

工作地點

廊坊固安縣固安信通信號技術(shù)股份有限公司(東位村固安信通)

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谷女士/人事經(jīng)理

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公司Logo固安信通信號技術(shù)股份有限公司
固安信通信號技術(shù)股份有限公司,始建于1993年,注冊資金18,876萬元,現(xiàn)有員工500余人,是專業(yè)從事鐵路和城市軌道交通信號系統(tǒng)設(shè)備集成的研發(fā)設(shè)計、生產(chǎn)制造、市場銷售、技術(shù)咨詢與服務(wù)。公司下轄三家全資子公司:固安信通交通技術(shù)(北京)有限公司、思盛科技(北京)有限公司、杭州固鐵通號信息技術(shù)有限責任公司;擁有一家控股子公司:北京鐵通康達鐵路通信信號設(shè)備有限公司;一家分公司:固安信通信號技術(shù)股份有限公司北京分公司。固安信通總部位于廊坊市固安縣,地處北京、天津、雄安新區(qū)中心腹地,毗鄰北京新機場、京雄高鐵和京開高速,交通便利。公司是通過鐵路運輸安全設(shè)備生產(chǎn)認定的企業(yè),主營鐵路和城市軌道交通電子、電氣、電源等信號產(chǎn)品,取得了4項鐵路運輸基礎(chǔ)設(shè)備生產(chǎn)企業(yè)許可證、12項鐵路產(chǎn)品CRCC認證證書、5項SIL4級安全評估證書。同時公司擁有專利30余項(發(fā)明專利7項),計算機軟件著作權(quán)37項。公司是省級高新技術(shù)企業(yè)和省級企業(yè)技術(shù)中心,先后榮獲河北省專精特新中小企業(yè)、省技術(shù)創(chuàng)新示范企業(yè)、省優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品、省名牌產(chǎn)品、省科技型中小企業(yè)等稱號,并連續(xù)多年獲得了廊坊市科學技術(shù)進步獎等獎項。公司建立了質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全三位一體QES管理體系,并通過了管理體系認證。公司以“質(zhì)量保障、技術(shù)創(chuàng)新、誠信服務(wù)、用戶至上”為宗旨,產(chǎn)銷研相結(jié)合,研制了ZPW-2000G型區(qū)間自動閉塞軌道電路,取得了國家鐵路局頒發(fā)的《鐵路運輸基礎(chǔ)設(shè)備生產(chǎn)企業(yè)許可證》,已在全路推廣使用;將包括ZPW-2000G型區(qū)間自動閉塞軌道電路、車站電碼化、鐵路信號電源、區(qū)間邏輯檢查系統(tǒng)、信號監(jiān)測系統(tǒng)等,共計200余型號產(chǎn)品成功用于全國鐵路及城市軌道交通,覆蓋全國18個鐵路局、北京和上海等城市地鐵、包神和朔黃等地方鐵路,并遠銷肯尼亞、埃塞俄比亞、吉布提等國家;公司主要產(chǎn)品如電碼化及軌道電路系統(tǒng)已有二十余年的生產(chǎn)歷史及豐富的國內(nèi)、國際售后服務(wù)經(jīng)驗。公司建有完整的電磁兼容、雷電、高低溫等測試環(huán)境,各種系統(tǒng)和設(shè)備綜合仿真測試平臺。公司擁有雄厚的研發(fā)設(shè)計、生產(chǎn)制造、設(shè)備集成和市場營銷能力,產(chǎn)品安全可靠的運行和優(yōu)良的服務(wù)質(zhì)量,得到行業(yè)主管部門和用戶的高度認可,在同類企業(yè)中處于領(lǐng)先地位。公司注重人才隊伍建設(shè)、團隊精神建設(shè)、管理體系建設(shè)、規(guī)章制度建設(shè),不斷提升公司整體實力;擴充主打產(chǎn)品類別,逐步形成系列化和譜系化格局,提高公司市場競爭能力;謀求經(jīng)營領(lǐng)域拓寬,加強橫向合作,由產(chǎn)品研發(fā)生產(chǎn)向設(shè)備集成、系統(tǒng)集成、工程承包方面拓展;構(gòu)建產(chǎn)、學、研合作模式,開展國際合作,強強聯(lián)合,互利共贏,促進科研成果向生產(chǎn)的轉(zhuǎn)化,帶動企業(yè)和行業(yè)技術(shù)進步。
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