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崗位職責：
1、負責簡單的招聘工作，應聘人員的預約，接待及面試；
2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理；
3、公司內部員工檔案的建立與管理；
4、負責與其他部門的協調工作，做好信息的上傳下達；
5、負責公司各部門的行政后勤類相關工作；
6、負責考勤統計及工資績效的核算；
7、負責離職員工的善后處理工作，包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等；
8、負責管理勞動合同、保密協議、房屋租賃協議以及各類人事行政文檔；
9、協助各部門做好節(jié)假日期間工作安排，包括值班安排、檢查門窗、關閉電源電腦等工作；
10、負責企業(yè)資產配置(包括辦公設備、辦公用品)的管理工作，包括清點、維護、登記等；
11、負責各種公文、函電、報表等文字資料的簽收、拆封、登記、呈報、傳閱、催辦，并做好整理歸納工作；
12、協助領導做好公司各部門的考核、監(jiān)督及協調工作，督促檢查各部門工作計劃的落實情況與規(guī)章制度的執(zhí)行情況；
任職要求：
1、身高163以上，形象氣質佳。
2、大專以上學歷，人力資源、行政及企業(yè)管理相關專業(yè)者優(yōu)先考慮；?　　
3、2年以上行政或人事工作經驗，熟悉辦公流程；?　　
4、溝通能力較強，有耐心，責任心強，積極主動，有較強應變能力；?
5、熟練操作辦公軟件，精通WORD和EXCEL，學習能力強；
6、具有良好的書面、口頭表達能力，具有親和力和服務意識，溝通領悟能力強；
工作地址：河南省鄭州市金水區(qū)中州大道鄭汴路交叉口建業(yè)置地廣場C座9層037