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更新于 12月9日

臨床專家(護理)

1.6-2.8萬

職位描述

護理
崗位職責:
1、市場洞察及需求管理:負責領(lǐng)域內(nèi)產(chǎn)品市場環(huán)境行業(yè)政策、競爭對手策略、產(chǎn)品臨床應用場景等調(diào)研工作;
2、產(chǎn)品開發(fā)及競爭力打造:負責識別高價值客戶需求,導入新產(chǎn)品調(diào)研及開發(fā)工作,制定產(chǎn)品推廣策略及營銷策劃,為產(chǎn)品持續(xù)性競爭力負責;
3、臨床研究:主導產(chǎn)品臨床研究工作,推動產(chǎn)品創(chuàng)新升級,打造品牌影響力,實現(xiàn)上市成功;
4、聯(lián)合創(chuàng)新:推動醫(yī)企合作暨產(chǎn)學研創(chuàng)新研究,進行產(chǎn)品創(chuàng)新及轉(zhuǎn)化,推動長期戰(zhàn)略合作;
5、規(guī)劃制定:參與制定產(chǎn)品線業(yè)務規(guī)劃、產(chǎn)品路標 規(guī)劃;
6、客戶關(guān)系管理:參與價值客戶關(guān)系開發(fā)及粘度提升,拉通臨床學術(shù)及技術(shù)專家資源,并負責專家?guī)?建設和管理工作;
7、資料庫建設:負責產(chǎn)品版本開發(fā)過程中的產(chǎn)品V版本資料庫建設,對可銷售性負責。
任職要求:
1、研究生及以上學歷,護理學,臨床醫(yī)學專業(yè);護士長工作5年以上,副主任護師,醫(yī)師以上。
在省級護理學會或其他??茖W會任職委員以上。
2、具備5年及以上三級醫(yī)院臨床一線工作經(jīng)驗,在全國及各省學會有相應職務學術(shù)帶頭人、臨床資深專家優(yōu)先;
3、具備極強的邏輯思維和結(jié)構(gòu)化思考能力,強烈的進取心和快速的學習能力,能夠持續(xù)跟蹤新技術(shù)、新政策,并具備觀念創(chuàng)新的意識,對醫(yī)療器械的產(chǎn)業(yè)發(fā)展有敏銳的洞察能力;
4、認同企業(yè)價值觀,能夠深刻理解公司戰(zhàn)略意圖,并將其轉(zhuǎn)化為具體的產(chǎn)品規(guī)劃或市場進入方案;
5、在學會等相關(guān)組織有任職,或具有一定學術(shù)影響力者優(yōu)先;
6、了解醫(yī)療器械法規(guī)及注冊流程,能協(xié)助提供合規(guī)性專業(yè)支撐者優(yōu)先。
住宿:可申請單間;年薪:20w-30w

工作地點

新鄉(xiāng)長垣市國際會議中心

職位發(fā)布者

劉女士/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo中智河南經(jīng)濟技術(shù)合作有限公司
中智河南經(jīng)濟技術(shù)合作有限公司(以下簡稱“中智河南公司”),是國務院國資委直屬中央企業(yè)——中國國際技術(shù)智力合作集團有限公司在河南地區(qū)的唯一全資子公司。中智河南公司成立于2012年10月,省級總部設立在鄭州市鄭東新區(qū)。2017年,被中國人社部評為“全國人力資源誠信服務示范機構(gòu)”;2016-2019年,被河南省人社廳評為“河南省人力資源誠信服務示范機構(gòu)”;2018年被鄭州市政府評為“鄭州市總部企業(yè)”;2019年,被中國企業(yè)聯(lián)合會、企業(yè)家協(xié)會評為“企業(yè)信用評價AAA級信用企業(yè)”;2020年,被鄭州市鄭東新區(qū)管委會評為年度經(jīng)濟貢獻“先進企業(yè)獎”;2021年被河南省企業(yè)聯(lián)合會、企業(yè)家協(xié)會評為“河南省服務業(yè)企業(yè)100強”。作為中國專業(yè)的人力資源整體服務供應商,我們的服務內(nèi)容主要有:業(yè)務外包、人事代理、勞務派遣、薪酬財稅、健康福利、招聘及靈活用工、管理咨詢、國際人力資源服務、人力資源技術(shù)服務及其他業(yè)務。我們的客戶覆蓋外資企業(yè)、中央企業(yè)、省屬國有企業(yè)、上市公司、民營企業(yè)等多類實體和機關(guān)事業(yè)單位,橫跨電力、金融、保險、通訊、電子、IT、汽車、醫(yī)藥、地產(chǎn)、制造、商貿(mào)、傳媒、快速消費品等諸多領(lǐng)域,規(guī)模效益領(lǐng)先。為實現(xiàn)“立足鄭州,布局全省”目標,我們已在河南省18個地市均開立了分公司或設立了五險一金賬戶,實現(xiàn)了河南省內(nèi)全區(qū)域服務能力。同時,我們依托中智集團的全國網(wǎng)點布局平臺,對省外委托服務可覆蓋至全國370多個城市。中智河南公司自成立以來始終秉承“全員市場營銷、全員服務領(lǐng)先、績效管理文化、和諧創(chuàng)新發(fā)展”的文化理念,以“創(chuàng)業(yè)精神”為根基,“狼性精神”做驅(qū)動,致力于“打造區(qū)域強企,實現(xiàn)智領(lǐng)中原”,持續(xù)實現(xiàn)“政府推崇,客戶信賴,雇員滿意,業(yè)績突出,員工幸福”的終極發(fā)展目標。作為中央企業(yè),中智河南公司在全國疫情和河南汛情面前充分展現(xiàn)了央企責任擔當,同時在全國人力資源服務業(yè)發(fā)展大會中積極參與政府合作交流、提升品牌知名度。未來,中智河南公司將繼續(xù)以專業(yè)優(yōu)勢履行央企社會責任,立足于中原、服務于河南,持續(xù)發(fā)揮央企引領(lǐng)示范作用,通過專業(yè)的人力資源服務,推動中原地區(qū)政府、機關(guān)事業(yè)單位等解決社會就業(yè),提升企業(yè)選人、育人、派人、留人的更快速發(fā)展方面,貢獻中智更多力量。
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