1、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行公司的日常管理工作,參與公司年度目標(biāo)、計(jì)劃的擬訂在總經(jīng)理的授權(quán)下分管公司的技術(shù)工作,就公司的技術(shù)改進(jìn)、生產(chǎn)工藝、質(zhì)量監(jiān)督工作適時(shí)向總經(jīng)理提出建議。
2、組織并領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)部門制訂公司整體技術(shù)發(fā)展、工藝改進(jìn)規(guī)劃以及質(zhì)量改進(jìn)計(jì)劃,并督促相關(guān)部門負(fù)責(zé)落實(shí)實(shí)施。了解公司內(nèi)產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題,掌握質(zhì)量狀況理相關(guān)質(zhì)量問題定期主持召開由相關(guān)部門參加的質(zhì)量工作例會(huì),檢查產(chǎn)品質(zhì)量情況,解決出現(xiàn)的重大質(zhì)量問題。
3、了解用戶反饋的質(zhì)量問題,研究處理方案并組織實(shí)施定期主持召開生產(chǎn)工藝改進(jìn)會(huì),就生產(chǎn)中需解決的關(guān)鍵工藝問題組織人員提出方案。
4、對(duì)重大工藝方案進(jìn)行審查,對(duì)工時(shí)消耗定額、材料消耗定額進(jìn)行審查根據(jù)市場(chǎng)反饋和市場(chǎng)調(diào)研情況,組織相關(guān)部門開展新產(chǎn)品開發(fā)。組織相關(guān)人員制訂技術(shù)檔案、圖紙、技術(shù)資料保管規(guī)章制度,制訂相應(yīng)的技術(shù)保密制度,并指定相關(guān)部門和人員負(fù)責(zé)技術(shù)保密工作。定期進(jìn)行技術(shù)檔案以及技術(shù)保密情況審查。制訂公司技術(shù)培訓(xùn)計(jì)劃,并督促有關(guān)部門定期組織公司以及技術(shù)科的技術(shù)培訓(xùn)工作。