一、崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)及年度人力規(guī)劃,制定招聘計(jì)劃并分解實(shí)施,確保人才供給滿足業(yè)務(wù)需求;
2、主導(dǎo)關(guān)鍵崗位(如高管、外籍銷(xiāo)售、技術(shù)專(zhuān)家等)的招聘項(xiàng)目,建立人才儲(chǔ)備庫(kù)及長(zhǎng)期合作關(guān)系;
3、負(fù)責(zé)全流程招聘管理,把控招聘進(jìn)度,確保關(guān)鍵崗位到崗率;
4、維護(hù)并拓展招聘渠道(如招聘網(wǎng)站、國(guó)際獵頭、校招、內(nèi)推等),建立人才儲(chǔ)備庫(kù);
5、定期進(jìn)行招聘數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化,提出改進(jìn)方案;
二、任職要求
1、具備流利的英語(yǔ)口語(yǔ)、熟練的英語(yǔ)書(shū)面能力;優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生亦可;
2、擁有制造業(yè)領(lǐng)域招聘實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、具有高端獵頭崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、善于溝通、組織和協(xié)調(diào),責(zé)任心強(qiáng),具有人際交往技巧;
三、相關(guān)福利
1、周一至周五:8:00-17:00 雙休;
2、提供班車(chē)(通往嶗山、李滄、城陽(yáng)),有餐廳,提供免費(fèi)營(yíng)養(yǎng)午餐;
3、其他:六險(xiǎn)一金;帶薪年假;高溫補(bǔ)貼、司齡補(bǔ)貼、結(jié)婚禮金、生日福利、兒童節(jié)福利、節(jié)假日福利、員工體檢;