1、提升社保及商保的福利效率并優(yōu)化工作模式:根據(jù)各區(qū)發(fā)展現(xiàn)狀,針對(duì)社保及商保福利流程進(jìn)行提升效率及工作模式優(yōu)化;
2、完成社保及商保的報(bào)表審核:與區(qū)域HR及供應(yīng)商溝通,通過(guò)供應(yīng)商的駐場(chǎng)協(xié)助支持,完成月度社保及商保相關(guān)報(bào)表審核;
3、做好考核工作:根據(jù)供應(yīng)商服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)其整體服務(wù)進(jìn)行月度及年度考核;
4、處理員工的咨詢工作:通過(guò)供應(yīng)商的協(xié)助,處理員工涉及數(shù)據(jù)、醫(yī)療報(bào)銷、工傷申報(bào)及生育津貼申報(bào)等相關(guān)咨詢工作
職位福利:不加班、員工旅游、彈性工作