崗位職責(zé)：
1、合同與法律文件管理。負責(zé)公司各類合同文本及其他法律文件的起草、審核、修改工作，確保文件合法合規(guī)且符合公司利益。建立并完善公司合同管理制度及動態(tài)檔案管理體系，對合同管理過程中出現(xiàn)的問題提出改進建議。
2、合規(guī)與風(fēng)險控制體系建設(shè)。協(xié)助建立和完善公司風(fēng)險管理制度及法律風(fēng)險防范體系，制定法務(wù)管理規(guī)章制度，審核公司內(nèi)部規(guī)章制度的合法合規(guī)性。持續(xù)跟蹤行業(yè)、政府及監(jiān)管部門的最新要求，及時更新對應(yīng)業(yè)務(wù)材料和項目資料，定期對公司業(yè)務(wù)的合規(guī)性進行檢查與管理，監(jiān)控各類風(fēng)險并制定防范措施。
3、投融資及項目法律支持。為公司各類項目募、投、管、退提供法律支持，參與設(shè)計項目交易架構(gòu)和法律盡職調(diào)查，起草、審核、修改項目交易文件，參與項目談判，為投資決策提供法律意見。從法律角度對擬投項目和投后項目進行風(fēng)險評估，提出合規(guī)與風(fēng)險控制專業(yè)意見，參與已投項目的投后風(fēng)險管理及處置。
4、知識產(chǎn)權(quán)與日常法務(wù)工作 負責(zé)知識產(chǎn)權(quán)管理工作，包括節(jié)目制作與版權(quán)購買相關(guān)文件擬定、審核、談判，商標(biāo)注冊與管理，知識產(chǎn)權(quán)管理制度擬定與審核等。為公司各職能部門提供法律咨詢、法律培訓(xùn)，協(xié)調(diào)外部律所機構(gòu)，處理訴訟或仲裁案件等爭議解決事項。