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崗位職責：
1、協(xié)助研發(fā)部總監(jiān)完成部門日常管理工作；
2、研發(fā)項目統(tǒng)籌管理，與市場和銷售緊密配合，保證項目交付；
3、指導(dǎo)軟件工程師的日常開發(fā)工作，解決開發(fā)中的技術(shù)問題；
4、指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查下級的各項工作，注重團隊成長，開展有效的技術(shù)培訓及團隊激勵；
5、團隊成員溝通及團建活動開展，保證良好積極的團隊氛圍及團隊成員穩(wěn)定性。

任職要求：
1、3-5年以上IT工作經(jīng)驗，至少2年的團隊管理經(jīng)驗,具有醫(yī)療行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先；
2、本科以上學歷優(yōu)先考慮；
3、具備產(chǎn)品設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先；
4、優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力，較強的人際溝通能力和團隊合作能力；
5、具有良好的時間管理能力，計劃管理能力，較強的執(zhí)行能力；
6、具有積極主動的樂觀態(tài)度，學習能力和抗壓能力要強；
7、具備軟件開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先。