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職位要求
1、年齡18至28周歲，高中及以上學(xué)歷；
2、積極熱誠的服務(wù)意識、有良好的工作禮儀；
3、服從工作安排，身體健康，動手能力強；
4、能適應(yīng)翻班工作，刻苦耐勞；
5、性格開朗、工作積極熱情，踏實肯干。
個人發(fā)展：
1、廣闊的個人發(fā)展晉升空間，調(diào)飲師、高級調(diào)飲師、店長、資深店長逐級考核晉升 ；
2、每季度根據(jù)個人能力與表現(xiàn)，有機會參加培訓(xùn)和晉職考核；
員工福利：帶薪年假、全勤獎、年終獎金、社會保險、住房補貼、專業(yè)培訓(xùn)；
工作職責(zé)
1、帶薪培訓(xùn)，學(xué)習(xí)門市日常運營工作相關(guān)食品安全、飲品制作；
2、按照門店營運操作要求，執(zhí)行門市QSC標(biāo)準；
3、執(zhí)行與回饋門市促銷活動；
4、及時保持門店整潔和環(huán)境良好。