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更新于 3月4日

招商營運(yùn)經(jīng)理(多地)

3-6萬·14薪
  • 成都武侯區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

零售業(yè)態(tài)招商餐飲業(yè)態(tài)招商休閑娛樂招商親子業(yè)態(tài)招商商業(yè)地產(chǎn)商業(yè)地產(chǎn)運(yùn)營管理商業(yè)服務(wù)行業(yè)
崗位職責(zé)
1.全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目所在地的市場調(diào)研,完成步行街的定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃
2.全面負(fù)責(zé)制定招商方案,招商計(jì)劃和進(jìn)度節(jié)點(diǎn),對招商籌備工作進(jìn)行監(jiān)督管理
3.全面負(fù)責(zé)完成租金收繳、欠費(fèi)繳納、多種經(jīng)營等收費(fèi)、廣告位出租等各類經(jīng)營指標(biāo)
4.開展增收節(jié)支、經(jīng)營創(chuàng)收工作,控制資金合理支出,對造成經(jīng)營不善或嚴(yán)重虧損情況負(fù)直接責(zé)任
5.對所在廣場的營運(yùn)團(tuán)隊(duì)建設(shè)負(fù)全責(zé),包括組織管理、人員管理、績效管理及企業(yè)文化建設(shè)
6.對所在廣場的品牌形象負(fù)責(zé),包括政府關(guān)系、媒體關(guān)系、客戶關(guān)系和顧客關(guān)系等
任職要求:
1.5年以上購物中心或百貨營運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn),其中1年以上部門負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn);
2.具備商業(yè)思維和創(chuàng)新能力,對商場的招商、運(yùn)營、市場等有相關(guān)的經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉國家有關(guān)商業(yè)的法律法規(guī),具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,管理意識和團(tuán)隊(duì)合作意識;
4.熟練使用辦公軟件,擁有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力;
5.良好的抗壓能力,能夠接受異地工作派遣。

工作地點(diǎn)

武侯區(qū)成都南站1

認(rèn)證資質(zhì)

營業(yè)執(zhí)照信息

職位發(fā)布者

王女士/人事主管

三日內(nèi)活躍
立即溝通
呼和浩特市益慧泓遠(yuǎn)人力資源顧問有限責(zé)任公司包頭分公司
內(nèi)蒙古益慧泓遠(yuǎn)人力資源顧問公司,是一家專業(yè)從事人力資源管理咨詢、獵頭服務(wù)、人事代理、企業(yè)培訓(xùn)等綜合性業(yè)務(wù)的全方位人力資源供應(yīng)商。獵頭服務(wù)中心成立于 2006年,經(jīng)國家人事部門審批核準(zhǔn)的專業(yè)獵頭機(jī)構(gòu)。公司分別在北京、呼和浩特、鄂爾多斯、包頭市設(shè)立了辦事處和協(xié)作機(jī)構(gòu)。公司專業(yè)致力于提供中、高級人才的尋訪、評估、甄選、推薦,是“中國獵頭發(fā)展聯(lián)盟”首批成員單位。公司有一支由長期從事企業(yè)人力資源管理實(shí)戰(zhàn)工作的人員所組成的顧問團(tuán)隊(duì),熟悉專業(yè)的人才整合技術(shù),對大中型企業(yè)、外資公司、上市公司等優(yōu)秀企業(yè)的人才管理模式有著獨(dú)特的理解。2007至 2015年公司連續(xù)多年被“人力資源報(bào)、中國獵頭研究中心”評為“中國獵頭業(yè)100家精英品牌機(jī)構(gòu)”,首席顧問那鈺菲女士被評為“年度精英獵頭顧問”?!耙婊坫h(yuǎn)”擅長地產(chǎn)、建筑、能源、化工、金融、采礦冶金、商業(yè)零售、醫(yī)藥、旅游、農(nóng)業(yè)、外貿(mào)、裝備制造等行業(yè);公司還與國內(nèi)知名企業(yè)、專業(yè)組織、行業(yè)協(xié)會(huì)、高等院校、科研院所有著緊密的聯(lián)系,建立了 10多萬的人才儲(chǔ)備和相關(guān)數(shù)據(jù)資源。
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