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更新于 8月6日

數(shù)據(jù)分析專員(大疆無(wú)人機(jī))

7000-9000元
  • 昆明五華區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

SQLPythonSPSSPower BI零售/批發(fā)耐用消費(fèi)品珠寶/首飾服裝/紡織/皮革快速消費(fèi)品家具/家居/家電
崗位職責(zé):
核心職能:負(fù)責(zé)大疆業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)分析并支持業(yè)務(wù)戰(zhàn)略推動(dòng),尋找業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)點(diǎn)并協(xié)助落地,確保區(qū)域銷(xiāo)售目標(biāo)達(dá)成與業(yè)務(wù)持續(xù)增長(zhǎng)。
1、數(shù)據(jù)分析和機(jī)會(huì)點(diǎn)挖掘:運(yùn)用多種數(shù)分方法/工具主導(dǎo)開(kāi)展多維度業(yè)務(wù)分析(銷(xiāo)售、庫(kù)存、客流、轉(zhuǎn)化、競(jìng)品等),挖掘業(yè)務(wù)發(fā)展機(jī)遇,確保大疆業(yè)務(wù)健康運(yùn)轉(zhuǎn)并快速識(shí)別和解決問(wèn)題;
2、門(mén)店賦能與業(yè)績(jī)提升:深入一線,調(diào)研、診斷大疆門(mén)店在銷(xiāo)售、運(yùn)營(yíng)、服務(wù)等環(huán)節(jié)的實(shí)際痛點(diǎn)與瓶頸;有效賦能區(qū)域內(nèi)門(mén)店團(tuán)隊(duì),提升其業(yè)務(wù)能力和執(zhí)行效率,驅(qū)動(dòng)整體業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)。

任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,理工科優(yōu)先;
2、具備2年及以上終端零售門(mén)店數(shù)據(jù)分析/經(jīng)營(yíng)分析經(jīng)驗(yàn),需要懂門(mén)店、懂零售,各大零售品牌區(qū)域業(yè)績(jī)分析/數(shù)據(jù)分析崗位優(yōu)先;
3、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,掌握數(shù)分方法及工具,具備業(yè)績(jī)推動(dòng)及改善能力;
4、樂(lè)觀活力,能有效影響和協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源。

工作地點(diǎn)

昆明五華區(qū)金鼎科技園3號(hào)平臺(tái)

職位發(fā)布者

王女士/招聘專員

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公司Logo云南九機(jī)科技集團(tuán)有限公司
九機(jī)創(chuàng)立于 2006年,是一家以IT技術(shù)為支撐、以用戶體驗(yàn)為核心的科技企業(yè),同時(shí)也是全國(guó)互聯(lián)網(wǎng)百?gòu)?qiáng)企業(yè)。我們用互聯(lián)網(wǎng)思維和IT技術(shù)驅(qū)動(dòng)手機(jī)零售業(yè)的發(fā)展,致力于成為最值得信賴的、可持續(xù)發(fā)展的消費(fèi)類電子產(chǎn)品零售服務(wù)商和行業(yè)賦能者,業(yè)務(wù)覆蓋軟件開(kāi)發(fā)、手機(jī)零售、小米車(chē)、大疆體驗(yàn)店等,現(xiàn)有員工4500余人,連續(xù)九年入圍云南省非公企業(yè)百?gòu)?qiáng)。九機(jī)自主研發(fā)的智慧零售系統(tǒng),按照流程化、標(biāo)準(zhǔn)化和IT化開(kāi)發(fā)策略,將深耕行業(yè)19年連鎖零售經(jīng)驗(yàn)和方法論進(jìn)行淬煉、集成在系統(tǒng)里,實(shí)現(xiàn)對(duì)門(mén)店人、貨、場(chǎng)的全鏈路智慧管理。目前這套系統(tǒng)不僅九機(jī)的500余家門(mén)店在用,同時(shí)也覆蓋全國(guó)9000多個(gè)手機(jī)終端門(mén)店。在經(jīng)營(yíng)上我們堅(jiān)持“一個(gè)手機(jī),一個(gè)朋友”的理念,挖掘用戶深度體驗(yàn)需求,帶給客戶超預(yù)期的體驗(yàn)。在員工方面我們堅(jiān)持精英文化導(dǎo)向,倡導(dǎo)高投入、高產(chǎn)出、高回報(bào),聚集了大量?jī)?yōu)秀的人才,致力于將九機(jī)模式推向全國(guó),一起成功一起成長(zhǎng)。九機(jī)已經(jīng)建立了完善的培訓(xùn)和培養(yǎng)體系,針對(duì)初入職場(chǎng)的應(yīng)屆生制定了專屬的培養(yǎng)計(jì)劃:5天帶薪脫崗培訓(xùn)+一對(duì)一導(dǎo)師帶培+180天專項(xiàng)帶培,讓萌新更好地融入團(tuán)隊(duì)。在員工快速成長(zhǎng)階段,通過(guò)分層分級(jí)的專業(yè)課程培訓(xùn)、資源池運(yùn)營(yíng)、專業(yè)能力研討會(huì)等多元化培訓(xùn)形式,助力新員工快速成長(zhǎng)為行業(yè)精英。同時(shí),公司致力于為應(yīng)屆生提供高于同行的 20%以上薪酬福利,結(jié)合季度人才盤(pán)點(diǎn),推行公平、公開(kāi)的晉升機(jī)制,讓優(yōu)秀的同學(xué)每個(gè)季度都能獲得晉級(jí)和調(diào)薪的機(jī)會(huì)。對(duì)于優(yōu)秀員工更提供購(gòu)房購(gòu)車(chē)基金、股權(quán)激勵(lì)等多元化福利。加入九機(jī),你將收獲專業(yè)的培訓(xùn)、簡(jiǎn)單活力的團(tuán)隊(duì)氛圍、開(kāi)放的平臺(tái)、自由發(fā)揮的空間及兩到三倍的成長(zhǎng)速度;公司充分尊重每一位價(jià)值創(chuàng)造的奮斗者,讓大家在九機(jī)這個(gè)廣闊平臺(tái)收獲不一樣的人生。
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