崗位職責:
1. GD&T應用與審核:精通并應用GD&T標準,審核圖紙標注的合理性、完整性和可制造性,參與設計評審提出優(yōu)化建議。
2. 尺寸鏈分析與優(yōu)化:進行尺寸鏈計算分析,評估公差累積對產品功能(間隙/面差/干涉)和裝配的影響,識別風險,提供公差優(yōu)化建議。
3. 測量方案制定:設計制定零部件及總成的尺寸檢測方案,確定關鍵測量點、方法和頻次,編寫測量指導文件(CMM程序、檢具指導書)。
4. 檢具/工裝管理:評審檢具/夾具設計符合性,負責其尺寸驗收(內/外),管理日常維護、校準和有效性驗證。
5. 新項目開發(fā)支持:參與APQP/PPAP流程,負責尺寸工程交付物(圖紙、檢測方案、檢具方案、驗證報告),進行尺寸可行性分析,支持樣件尺寸認可和PPAP尺寸提交。
6. 過程能力與改進:評估制造過程尺寸能力(Cp/Cpk/Ppk),識別波動源并推動改進,優(yōu)化測量方法和流程。
7. 供應商技術支持:評估供應商尺寸保證能力與測量系統,審核其GD&T、檢測方案及報告,支持解決尺寸問題。
8. 跨部門協作:與設計、工藝、制造、質量、采購、供應商緊密協作,確保尺寸要求貫穿產品生命周期,參與跨功能會議提供專業(yè)意見。
任職要求:
1、3年以上汽車零部件行業(yè)開發(fā)經驗,有實際應用 GD&T 和解決尺寸問題的直接經驗者優(yōu)先。
2、 熟悉汽車零部件開發(fā)流程及行業(yè)標準。
3、大專以上學歷,機械工程、車輛工程、材料成型及控制工程、測控技術與儀器、工業(yè)工程等相關專業(yè)優(yōu)先。
4、具備良好的技術溝通能力、跨部門協作能力及項目管理意識。